سیدمجتبی عقیلی - استادیار گروه روانشناسی دانشگاه پیام نور
نازیلا احمدی جوپاری - کارشناس ارشد روانشناسی

پژوهش حاضر به منظور بررسی میزان فرسودگی شغلی پرستاران بخش های مختلف (ICU, CCU)، بخش زنان و زایمان و بخش نوزادان) در بیمارستان های دولتی شهرستان گرگان انجام گرفت. روش پژوهش حاضر یک مطالعه تحلیلی مقایسه ای از نوع مقطعی و جامعه آماری پژوهش شامل کلیه پرستاران شاغل در بخش های ویژه (ICU, CCU) و بخش زنان و زایمان و بخش نوزادان بیمارستان های دولتی شهرستان گرگان در سال ۱۳۹۶ بودند که از بین آنها تعداد ۱۶۲ نفر از پرستاران شاغل در بخش های مختلف (۴۰ نفر بخش نوزادان؛ ۳۸ نفر بخش زنان و زایمان؛ ۴۲ نفر بخش ICU؛ ۴۲ نفر بخش CCU) به عنوان نمونه در دسترس انتخاب شدند. ابزار پژوهش پرسشنامه فرسودگی شغلی ((Maslach & Jackson) بود. نتایج پژوهش حاضر در متغیر فراوانی و شدت فرسودگی شغلی در گروه های مورد پژوهش نشان داد که میانگین و ا نحراف معیار گروه ها در این متغیر با یکدیگر تفاوت دارند. و میزان شدت و فراوانی فرسودگی شغلی در بخش های ویژه (ICU, CCU) بیشتر است و به نسبت در گروه نوزادان و زنان و زایمان کمتر است.

فرسودگی شغلی، پرستاران، زنان و زایمان، نوزادان