اطلس محمدی - شاغل در آموزش و پرورش کهگیلویه (دهدشت)

هر مدیری به دنبال بهبود وضعیت فعلی و پیشرفت سازمان تحت مدیریت خویش می باشد، بدیهی است کلیه تصمیمات و تغییرات در تمامی سازمانها و شرکتها اعم از خصوصی، غیر خصوصی و غیر انتفاعی در این راستا صورت می پذیرد. مدیران دریافته اند اجرای تغییرات به خودی خود کار چندان مشکلی نیست، بلکه دستیابی به اهداف تغییر، اجرای موفق آن و فراهم آوردن زمینه ها و عوامل موفقیت است که نیازمند بررسی،ارائه استراتژی ، تامین منابع لازم و... می باشد. این تحقیق با هدف ارزیابی زیر ساختهای لازم جهت پیاده سازی سیستم اتوما سیون اداری در مدارس شهر دهدشت تدوین شده است. روش تحقیق توصیفی – تحلیلی مبتنی بر مطالعات کتابخانه ای و میدانی می باشد. نتایج تحقیق نشان می دهد که میزان تحقق عامل «تشریح گردش کار دستی» را حدودا ۶۰.۳۶% ، ارزیابی نموده و این بدین معنی است که علیرغم تاثیر بسیار زیاد این عامل بر اجرای موفق سیستم اتوماسیون اداری، زمینه و بستر مناسب آن در خصوص شفاف سازی و ساختارمند سازی روال جاری دستی، کمی بیش از ۳۹.۵۴% نادیده گرفته و تحقق نیافته است.

زیر ساختها، سیستم اتوماسیون اداری، مدارس شهر دهدشت.