سمانه بذرافشان - مربی، گروه حسابداری، واحد آزادشهر، دانشگاه آزاد اسلامی، آزادشهر، ایران

نوآوری، به صورت مشخص نیروی محرکه اصلی تعادل و توسعه اقتصاد در درون سیستم ها، تلقی میشود از همین رو تاثیر سرمایه گذاری نوآورانه در شرکت بسیار چشمگیر است. به همین دلیل است که امروزه با تشدید رقابت جهانی، نوآوری بیش از هر زمان دیگری اهمیت پیدا نموده است. هدف اصلی این تحقیق بررسی نقش تعدیلی انگیزه مالی بر رابطه بین ساختار دانش مدیر عامل بر سیاست نوآورانه و بازده سهام شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران است. در این پژوهش از سطح قدرت، سطح دانش و عمق آن برای بررسی ساختار دانش مدیر عامل استفاده گردید. جهت قضاوت در خصوص هدف این پژوهش از اطلاعات ۱۵ شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران که دارای اطلاعات متغیر تحقیق و توسعه بودند بین سال های ۱۴۰۱ - ۱۳۹۷ استفاده شد. نتایج آزمون های آماری حاکی از آن است که ساختار دانش مدیر عامل بر سیاست نوآورانه تاثیر معناداری دارد. این دستاوردها در خصوص اثرگذاری ساختار دانش مدیر عامل بر بازده سهام نیز، موید این مطلب بود. بر اساس دستاوردهای این تحقیق انتظار بر آن است که مشخصه های مدیران عامل معیاری اثربخش در خصوص ارزش آفرینی و اقدامات توسعه ای در شرکت ها باشد.

مدیر عامل، نوآوری، بازده سهام، تصمیمات استراتژیک