فاطمه نوذری - دانشجوی کارشناسی ارشد .دانشکده علوم انسانی.دانشگاه علوم و تحقیقات دانشگاه آزاد اسلامی سیرجان.ایران
حسین مطهری نژاد - استادیار دانشگاه شهید باهنر کرمان .ایران

امروزه یکی از مهمترین منابعی که در اختیار سازمانها قرار دارد، سرمایه انسانی است. استفاده بهینه از سرمایه انسانی میتواند سازمان را به سطوح بالای بهره وری (کارایی و اثربخشی) و بالندگی برساند. یکی از مهمترین عوامل موثر در استفاده بهینه از سرمایه انسانی سازمانها، رهبری اثربخش (چگونگی ترغیب در جهت افزایش بهره وری شغلی) است. در جهان امروز، تقریباً هیچ فعالیت و حرفه ای یافت نمی شود که به درک و اندیشه انسانی وابسته نباشد؛ در نتیجه روانشناسی با زندگی انسان مدرن پیوندی ناگسستنی ایجاد کرده است. بعلاوه رشد علم، تکنولوژی و سطح رفاه عمومی، موجب شده تا آدمی وقت بیشتری برای تفکر و اندیشه پیدا کند؛ بنابراین مسائل و چالش ها در میان افکار و ذهنیات بشر پدید می آید که نیاز به یافتن راه حل، درمان و پیشگیری را دو چندان می کند؛ راه حلی که امروزه روانشناسی طلایه دار آن است.

کار، روانشناسی، صنعت، سازمان، شغل