صدیقه صمیمی - دانشجوی دکترای مدیریت ورزشی دانشگاه آزاد اسلامی واحد خوراسگان
شهرام عروف زاد - استادیار دانشگاه فرهنگیان

هدف از این تحقیق بررسی رابطه بین سبک رهبری و ویژگی های شخصیتی کارشناسان تربیت بدنی ادارات آموزش و پرورش چهار محال بختیاری می باشد.روش پژوهش از نوع توصیفی پیمایشی بوده و جامعه آماری تحقیق کارشناسان و معاونان تربیت بدنی که 32 نفر هستند می باشد. به منظور جمع آوری اطلاعات در این تحقیق از دو پرسش نامه سبک رهبری لوتانز و شخصیت ایزنک استفاده شده است. از آمار توصیفی برای طبقه بندی و تنظیم داده ها و از ضریب همبستگی جهت مقایسه متغیرهای مهم استفاده شده است. یافته های پژوهش نشان داد که اکثر کارشناسان تربیت بدنی دارای ویژگی های شخصیتی برون گرا و باثبات هستند و بین سبک رهبری (انسان گرایی و وظیفه گرایی) و ویژگی شخصیتی برون گرایی کارشناسان تربیت بدنی رابطه معنادار و منفی وجود دارد.

سبک رهبری، ویژگی شخصیتی، انسان گرا، وظیفه گرا، برون گرا، با ثبات