CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

عوامل موثرکارآفرینی با رویکرد داده های سیستمی در شرکت های پیشرو

عنوان مقاله: عوامل موثرکارآفرینی با رویکرد داده های سیستمی در شرکت های پیشرو
شناسه ملی مقاله: SHCONF01_147
منتشر شده در اولین همایش ملی پژوهش های نوین در حوزه علوم انسانی و مطالعات اجتماعی ایران در سال 1394
مشخصات نویسندگان مقاله:

علیرضا علیقلی زاده - کارشناس ارشد آموزش

خلاصه مقاله:
دربازار رقابتی و مبتنی بربازار دنیای عصر حاضر ، که با تحولات و تغییرات سریع و شتابان محیط بین المللی و گذر از جامعه اطلاعاتی و تغییر اقتصاد ملی به اقتصاد جهانی همراه است ، از کارافرینی به عنوان موتور توسعه اقتصادی یاد می شود که می تواند در رشد وتوسعه اقتصادی کشورها با ایجاد اشتغال و رفاه اجتماعی منجر به حل معضل بیکاری شود . امروزه فرصتهای شغلی دیگر محدود بهمرزهای جغرافیایی نیست و صرف نظر از اینکه هر فرد کجا زندگی می کند، می تواند از فرصتهای شغلی جهانی استفاده نمایددراین مسیر پرفراز و نشیب توسعه یکی از فاکتورهای کلیدی تغییر اجتماعی است وموج تحول باICT سریع تکنولوژیهای اطلاعات و ارتباطات قدرت و سرعت خیره کننده ، تمام جهان را درنوردیده وهرروز با استفاده از نیروی محرکه خود تحولات جدیدی را برای بشربه ارمغان می آورددر این جستار ضمن تعریف کارافرینی وسازمان کارافرین ، به بررسی الگوها و فرایند کارافرینی ، ویژگیهای موثر کارافرینی در عصرفناوری، وضعیت بازارکار در عصر فناوری اطلاعات و در نهایت به رابطه متقابل کارافرینی و فناوری می پردازد.

کلمات کلیدی:
عوامل موثر کارآفرینی ،داده های سیستمی شرکت های پیشرو

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/463808/