مرضیه حیدری - استادیار گروه علوم تربیتی، واحد آباده، دانشگاه آزاد اسلامی، آباده، ایران
آمنه زارعی - دانشجوی کارشناسی گروه مدیریت، واحد آباده، دانشگاه آزاد اسلامی، آباده، ایران
مسعود قربانی دولت آبادی - باشگاه پژوهشگران جوان و نخبگان، واحد آباده، دانشگاه آزاد اسلامی، آباده، ایران

هدف از این پژوهش، بررسی وضعیت قابلیت های چابکی سازمانی دانشگاه آزاد اسلامی آباده میباشد. پژوهش حاضر ازنظر هدف کاربردی و از نظر نحوه گردآوری، پژوهش توصیفی از نوع پیمایشی میباشد. جامعه آماری پژوهش کلیه کارکنان واساتید دانشگاه آزاد اسلامی آباده بوده است که از این جامعه تعداد 130 نفر به عنوان نمونه با استفاده از روش نمونه گیریتصادفی ساده انتخاب و به پرسشنامه محقق ساخته چابکی سازمانی پاسخ دادند. روایی محتوایی پرسشنامه توسط اساتید وصاحبنظران علوم تربیتی و مدیریت بررسی و مورد تایید قرار گرفت. ضریب پایایی ابزار با استفاده از ضریب آلفای کرونباخ)0/88 برآورد گردید. یافتههای پژوهش نشان میدهد که وضعیت هر چهار قابلیت چابکی )پاسخگویی، شایستگی، انعطاف- پذیری و سرعت در دانشگاه آزاد اسلامی واحد آباده مطلوب بوده است.

انعطافپذیری، پاسخگویی، چابکی، سرعت، شایستگی، دانشگاه