CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)

تعدیل در قراردادهای اداری

عنوان مقاله: تعدیل در قراردادهای اداری
شناسه ملی مقاله: JR_JPLSQ-45-2_004
منتشر شده در شماره 2 دوره 45 فصل تابستان در سال 1394
مشخصات نویسندگان مقاله:

ولی رستمی - دانشیار گروه حقوق عمومی دانشکده حقوق و علوم سیاسی دانشگاه تهران

خلاصه مقاله:
تعدیل در قرارداد یکی از موضوعات مهم و بحث انگیز قواعد عمومی قرارداده است که در حقوقاداری برخی کشورها، به ویژه فرانسه، در قراردادهای اداری، برخلاف قراردادهای خصوصی، بهعلت طولانی مدت بودن این نوع قراردادها و شرایط خاص انعقاد آنها و به منظور تامین منافععمومی پیش بینی شده است. اما در نظام حقوقی ایران جز در موارد اندک و استثنایی موردپذیرش قرار نگرفته است. یکی از این موارد، پیش بینی تعدیل بهای پیمان در قراردادهایپیمانکاری دولتی به صورت قراردادی و قانونی است. پیش بینی تعدیل در این نوع قراردادها باتوجه به فقدان نظام جامع قراردادهای اداری در حقوق اداری ایران و نامشخص بودن جایگاهعامل اصلی پیدایش تعدیل در قراردادهای اداری، یعنی نظریه امور غیرقابل پیش بینی در ایننظام حقوقی، بحث انگیزتر است که ابعاد آن در این مقاله بررسی می شود.

کلمات کلیدی:
پیمانکاری دولتی، تعدیل در قرارداد، تعدیل قانونی، تعدیل قراردادی، تعدیل قضایی، قرارداد اداری

صفحه اختصاصی مقاله و دریافت فایل کامل: https://civilica.com/doc/820940/