صمد رحیمی اقدم | سیویلیکا

دکتر صمد رحیمی اقدم

دانشیار گروه مدیریت دانشگاه تبریز

چاپ

معرفی

عضو هیات علمی دانشگاه تبریز و علاقه مند به حوزه تجارت، مدیریت و حسابداری

استان
آذربایجان شرقی
شهر
تبریز
آدرس
استان آذربایجان شرقی تبریز بلوار ۲۹ بهمن دانشگاه تبریز دانشکده اقتصاد و مدیریت

علاقه مندی ها

مدیریت منابع انسانی و رفتار سازمانی

عضویت صمد رحیمی اقدم در مجامع و انجمنهای علمی

  • عضو انجمن مدیریت منابع انسانی ایران

سمتهای علمی و اجرایی صمد رحیمی اقدم در مجلات و ژورنال‌های معتبر ایران

  • فصلنامه مدیریت کسب و کار بین المللی (مدیر داخلی)

سمتهای علمی و اجرایی صمد رحیمی اقدم در کنفرانس ها و نشستهای معتبر ایران

  • دانشگاه تبریز (عضو هیات علمی)
  • اولین کنفرانس ملی مدیریت در عصر تحولات با تاکید بر فناوری، علم و عمل (عضو کمیته علمی - هیات داوران)

مقالات بین المللی صمد رحیمی اقدم

"Analysis of the relationship between competency-based factors of competitive advantages: a case of the insurance industry", Inderscience Publishers, (2022), Vol 22, No 4: 306

مقالات صمد رحیمی اقدم در کنفرانس های داخلی

نقش مدیریت دانش در کسب وکار الکترونیکی و مدیریت ارتباط با مشتری مطالعه موردی: مقایسه ایران با دیگر کشورها
سال 1395
ارائه شده در ششمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت و سومین کنفرانس کارآفرینی و نوآوری های باز
ارزیابی موفقیت سیستم های دولت الکترونیک
سال 1395
ارائه شده در ششمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت و سومین کنفرانس کارآفرینی و نوآوری های باز
بررسی نقش مدیریت ریسک در بانکداری الکترونیک ایران
سال 1395
ارائه شده در ششمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت و سومین کنفرانس کارآفرینی و نوآوری های باز
استراتژی مدیریت استعداد و خلق مزیت رقابتی پایدار در صنعت بیمه
سال 1396
ارائه شده در سومین همایش بین المللی مدیریت استعداد ها در هزاره سوم
بررسی تاثیر بازاریابی داخلی بر مقاومت در برابر تغییر کارکنان مخابرات استان آذربایجان شرقی
سال 1397
ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی مدیریت و کسب و کار
شناسایی شایستگی های محوری راهنمایان تور بین المللی با استفاده از تکنیک دلفی
سال 1397
ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی مدیریت و کسب و کار
بازاریابی داخلی: رویکردی نوین برای بهبود کیفیت خدمات در هتل
سال 1398
ارائه شده در چهارمین کنگره بین المللی توسعه کشاورزی، منابع طبیعی، محیط زیست و گردشگری ایران
تاثیر هوش فرهنگی بر رفتار مدنی سازمانی راهنمایان تور
سال 1398
ارائه شده در چهارمین کنگره بین المللی توسعه کشاورزی، منابع طبیعی، محیط زیست و گردشگری ایران
نقش کیفیت سیستم و کیفیت اطلاعات در تداوم استفاده کاربران برای رزرو هتل در محیط تلفن همراه
سال 1398
ارائه شده در کنفرانس ملی مدیریت،گردشگری و توسعه پایدار
نقش قابلیت های بازاریابی در بهبود عملکرد صادرات شرکتها
سال 1399
ارائه شده در هفتمین همایش ملی مطالعات و تحقیقات نوین در حوزه علوم انسانی، مدیریت و کارآفرینی ایران
Innovation Performance of Small and Medium Enterprises: The Impact of Dynamic Capabilities
سال 1399
ارائه شده در هفدهمین کنفرانس بین المللی مدیریت
تاثیر استفاده از سیستم آموزش الکترونیکی بر چابکی کارکنان
سال 1399
ارائه شده در ششمین کنفرانس ملی علوم انسانی و مطالعات مدیریت
اهمیت کارآفرینی سازمانی: رویکردی با بررسی ادبیات موضوع
سال 1399
ارائه شده در ششمین کنفرانس ملی علوم انسانی و مطالعات مدیریت
تاثیر استفاده از رسانه های اجتماعی سازمانی بر چابکی کارکنان صنعت بیمه
سال 1400
ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی چالش ها و راهکارهای نوین در مهندسی صنایع و مدیریت و حسابداری
بررسی تاثیر قابلیت فناوری اطلاعات بر عملکرد شرکت
سال 1400
ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی چالش ها و راهکارهای نوین در مهندسی صنایع و مدیریت و حسابداری
تاثیر مدیریت منابع انسانی الکترونیک بر رفتار نوآورانه کار(مطالعه موردی: کارکنان دانشگاه تبریز)
سال 1400
ارائه شده در چهارمین کنفرانس بین المللی سالانه تحولات نوین در مدیریت، اقتصاد و حسابداری
اثر تبلیغات دهان به دهان الکترونیک بر قصد خرید الکترونیک
سال 1400
ارائه شده در چهارمین کنفرانس بین المللی سالانه تحولات نوین در مدیریت، اقتصاد و حسابداری
بررسی تاثیر بازاریابی داخلی بر تعهد عاطفی کارکنان دانشی در رستورانهای برتر کشور ایران
سال 1400
ارائه شده در پنجمین کنگره بین المللی توسعه کشاورزی، منابع طبیعی، محیط زیست و گردشگری ایران
بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی سبز بر عملکرد زیست محیطی با نقش میانجی رفتار شهروندی سازمانی نسبت به محیط زیست در منطقه آزاد ارس
سال 1400
ارائه شده در یازدهمین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت، اقتصاد و توسعه
تاثیر صفحه اینستاگرام برند بر قصد خرید مصر ف کننده
سال 1400
ارائه شده در اولین کنفرانس بین المللی جهش علوم مدیریت، اقتصاد و حسابداری
بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی سبز بر عملکرد زیست محیطی با نقش میانجی رفتار شهروندی سازمانی نسبت به محیط زیست در منطقه آزاد ارس
سال 1400
ارائه شده در اولین کنفرانس بین المللی جهش علوم مدیریت، اقتصاد و حسابداری
تاثیر مدیریت منابع انسانی سبز بر رفتار شهروندی سازمانی نسبت به محیط زیست
سال 1400
ارائه شده در هفتمین کنفرانس ملی مطالعات مدیریت در علوم انسانی
تاثیر تصویر سبز ادراک شده برند بر رضایت برند در هتل های شهر تبریز
سال 1401
ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی نوآوری در مدیریت کسب و کار و اقتصاد
تاثیر بازاریابی رسانه های اجتماعی بر وفاداری برند
سال 1401
ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی نوآوری در مدیریت کسب و کار و اقتصاد
بررسی تاثیر رهبری تحول آفرین بر خلاقیت کارکنان با نقش میانجی گری انگیزه ذاتی
سال 1401
ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی چالش ها و راهکارهای نوین در مهندسی صنایع، مدیریت و حسابداری
بررسی تاثیر کیفیت خدمات الکترونیک بر قصد خرید مشتری با نقشمیانجی سودمندی ادراک شده
سال 1401
ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی چالش ها و راهکارهای نوین در مهندسی صنایع، مدیریت و حسابداری
بررسی تاثیر کیفیت زندگی کاری بر قصدترک شغل پرستاران در پاندمی کرونا
سال 1402
ارائه شده در نهمین کنفرانس بین المللی علوم مدیریت و حسابداری
جو غیرمدنی در محیط کسب و کار: نقش اخلاق کار اسلامی
سال 1402
ارائه شده در چهارمین کنفرانس بین المللی نوآوری در مدیریت کسب و کار و اقتصاد
تاثیر مسئولیت اجتماعی درکشده بر نیاترفتاری مشتریان در صنعت هتل داری
سال 1402
ارائه شده در چهارمین کنفرانس بین المللی نوآوری در مدیریت کسب و کار و اقتصاد
توانمندسازی زنان در عصر دانش بنیان
سال 1402
ارائه شده در همایش بین المللی فرصتهای سرمایه گذاری تبریز

مقالات صمد رحیمی اقدم در ژورنال های داخلی

طراحی الگوی مزیت رقابتی پایدار مبتنی بر شایستگی سرمایه انسانی در صنعت بیمه
سال 1395
ارائه شده در فصلنامه پژوهشهای مدیریت منابع انسانی
بررسی تاثیر سرمایه فکری بر انعطاف پذیری منابع انسانی در صنعت بانکداری
سال 1394
ارائه شده در فصلنامه پژوهشهای مدیریت منابع انسانی
طراحی الگوی مزیت رقابتی پایدار مبتنی بر شایستگی سرمایه انسانی در صنعت بیمه
سال 1395
ارائه شده در پژوهش های مدیریت منابع انسانی
بررسی تاثیر سرمایه فکری بر انعطاف پذیری منابع انسانی در صنعت بانکداری
سال 1394
ارائه شده در پژوهش های مدیریت منابع انسانی
مدل ارتقای چابکی سازمانی مبتنی بر انعطاف پذیری منابع انسانی در صنعت بانکداری
سال 1399
ارائه شده در فصلنامه مطالعات منابع انسانی
تاثیر بازاریابی رابطه مند بر عملکرد اعزام نیروی کار در صنعت کاریابی خارج از کشور
سال 1397
ارائه شده در فصلنامه مدیریت کسب و کار بین المللی
تاثیر بازارگرایی و تجربه بین المللی بر عملکرد صادرات با نقش میانجی استراتژی بازاریابی بین المللی
سال 1398
ارائه شده در فصلنامه مدیریت کسب و کار بین المللی
مهارتهای ارتباطی راهنمایان تور بین المللی
سال 1398
ارائه شده در فصلنامه مدیریت کسب و کار بین المللی
شناسایی شایستگی‌های اخلاقی راهنمایان تور بین‌المللی
سال 1399
ارائه شده در فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری
تاثیر استراتژیهای تضمین بر قصد خرید اینترنتی با میانجیگری اعتماد در فروشگاههای آنلاین
سال 1399
ارائه شده در فصلنامه مطالعات مدیریت کسب و کار هوشمند
ارتباط اخلاق تجارت الکترونیک با قصد خرید الکترونیک: نقش میانجی تبلیغات دهان به دهان الکترونیک و نقش تعدیل گر بیانیه تضمین
سال 1400
ارائه شده در فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری
بررسی تاثیر عوامل سازمانی، استراتژیک و محیطی بر عملکرد صادراتی؛ تحلیل نقش صادرات نوآورانه در میان شرکت های صادراتی
سال 1400
ارائه شده در فصلنامه مدیریت کسب و کار بین المللی
تاثیر بازاریابی رابطه مند بر ارزش طول عمر مشتری
سال 1399
ارائه شده در دوماهنامه بررسی های بازرگانی
تبیین مدلی برای کسب مزیت رقابتی پایدار مبتنی بر استراتژی مدیریت استعداد در صنعت بیمه
سال 1398
ارائه شده در دوماهنامه بررسی های بازرگانی
بازاریابی درونی و بهره وری کارکنان با نقش میانجی رفتار تسهیم دانش در صنعت هتل داری
سال 1399
ارائه شده در فصلنامه مدیریت بهره وری
بررسی رابطه بین هوش سازمانی و انعطاف پذیری منابع انسانی در سازمان های دانش بنیان
سال 1394
ارائه شده در فصلنامه مدیریت دولتی
نقش میانجیگری انصاف ادراک شده در رابطه بین عدالت سازمانی و عملکرد کارکنان
سال 1393
ارائه شده در فصلنامه مدیریت دولتی
رابطه معنویت محیط کار با رضایت مشتریان و نقش تعدیل گری رفتار شهروندی سازمانی
سال 1393
ارائه شده در فصلنامه راهبرد فرهنگ
Analyzing the Relationship between Perceived Social Responsibility and Employees' Affective Commitment and Green Behaviors: Mediating Role of Ethical Climate
سال 1401
ارائه شده در مجله بین المللی اخلاق و جامعه
تبیین نقش معنویت سازمانی در خلق مزیت رقابتی پایدار (موردمطالعه: کارکنان شعب بانک مسکن شهرستان تبریز)
سال 1394
ارائه شده در مجله مدیریت فرهنگ سازمانی
بررسی تاثیر استفاده از اینستاگرام بر قصد کارآفرینی زنان با نقش میانجی توانمندسازی روان شناختی و خودکارآمدی
سال 1401
ارائه شده در فصلنامه پژوهش های نوین روانشناختی
رابطه مدیریت استعداد با ارتقاء اخلاق حرفه ای
سال 1395
ارائه شده در فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری
نقش ارزش های اخلاقی در بهبود عملکرد کارکنان با تاکید بر معنویت محیط کار
سال 1395
ارائه شده در فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری
بررسی تاثیر چابکی استراتژیک بر موفقیت بین المللی شرکت های کوچک و متوسط با نقش میانجی رشد شبکه محور
سال 1402
ارائه شده در فصلنامه مدیریت کسب و کار بین المللی
تحلیل رابطه نظارت الکترونیکی بر رفتارهای انحرافی کارکنان: نقش تعدیل کننده جو اخلاقی
سال 1402
ارائه شده در فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری
رحیمی اقدم، صمد، صنوبر، ناصر و احمدیان، آیلار (۱۴۰۲). بررسی تاثیر چابکی استراتژیک بر موفقیت بین المللی شرکت های کوچک و متوسط با نقش میانجی رشد شبکه محور، مدیریت کسب و کارهای بین المللی، ۶(۲): ۱۹۵-۱۷۷.
سال 1402

تالیفات صمد رحیمی اقدم

منابع انسانی ناب (بازطراحی فرایندهای منابع انسانی برای فرهنگ بهبود مستمر)(جهاد دانشگاهی)
1402 - فارسی
آینده مدیریت در دنیای هوش مصنوعی(جهاد دانشگاهی)
1401 - فارسی

سوابق استادی صمد رحیمی اقدم

دانشیار
1401
استادیار دانشگاه تبریز
1395 - 1401