مقالات کنفرانسهای داخلیبررسی نقش میانجی معناداری کار در رابطه بین اثر حمایت سازمانی ادراک شده و شخصیت پیشگام بر خلاقیت کارکنان ارائه شده در دهمین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت، اقتصاد و توسعه (1400)