بررسی تأثیر مدیریت منابع انسانی بر کیفیت ساخت و ساز شهرستان ایرانشهر

سال انتشار: 1399
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 425

فایل این مقاله در 11 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

RCEAUD07_003

تاریخ نمایه سازی: 22 آذر 1399

چکیده مقاله:

هدف این پژوهش تأثیر مدیریت منابع انسانی بر کیفیت ساخت و ساز شهرستان ایرانشهر می باشد. این پژوهش کاربردی و از نوع همبستگی بوده که جامعه آماری در این تحقیق مهندسان و مشاوران وپیمانکاران شرکت های مرتبط با ساخت و سازدرشهرستان ایرانشهر می باشند. روش نمونه گیری در این پژوهش به صورت تصادفی بوده و حجم نمونه با استفاده از جدول مورگان برابر 138 نفر به دست آمده است. ابزار گردآوری اطلاعات پرسشنامه بوده که روایایی پرسشنامه با نظر استاد راهنما و متخصصین تأیید شده و پایایی پرسشنامه دارای آلفا کرونباخ برابر بوده است. برای تحلیل آماری فرضیه ها از نرم افزار SmartPLS استفاده گردید. نتایج حاصل از تحقیق نشان داد: آموزش های مربوط به نیروی انسانی، افزایش انگیزه، به کارگیری توانایی و استعداد نیروی انسانی،بر کیفیت ساخت و ساز شهرستان ایرانشهر اثرگذار است.

نویسندگان

رضا نارویی

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت ساخت، واحد سیرجان، دانشگاه آزاد اسلامی، سیرجان،ایران

محسن محمدی زاده

عضو هیئتعلمی گروه مهندسی عمران، واحد سیرجان، دانشگاه آزاد اسلامی، سیرجان،ایران