ارائه الگوی مسئولیت پذیری بر اساس مبانی دینی در سازمان های دولتی شهرستان ایلام

مقدمه: دنیای امروز، دنیای سازمان ها است. درحقیقت سازمان ها هستند که رکن اصلی اجتماع کنونی را تشکیل می دهند و انسان ها که گردانندگان اصلی هر نوع سازمانی می باشند . با وجود تکلیف و حس مسئولیت انسان می تواند از چنگال زمین رها شود و به سوی عوالم بالا به پرواز درآید این پژوهش با بهره گیری از قرآن و نه جالبلاغه درصدد بیان مبان ی دینی مسئولیت پذیر ی و نیز ارائهالگویی جامع برای مسسولیت پذیری در سازمان های دولتی با استفاده از مبانی دینی است. روش بررسی: در این پژوهش از طرح تحقیق آمیخته اکتشافی استفاده شده بدین صورت که در مرحله اول با روش کیفی تحلیل مضمون، مدل تحقیق استخراج شده و در مرحله بعد با استفاده از ابزار ای کمی مورد آزمون قرار گرفته است. جامعه آماری کارکنان سازمان های دولتی شهرستان ایلام است.در این پژوهش از نرم افزار spss برای جمع آوری و ورود داده ها، از نرم افزار smart PLS۳ برای تحلیل های عاملی و سنجش روایی و پایایی استفاده شد. یافته ها: مسئولیت پذیری شامل عوامل محوری، عوامل زمینه ای، و عوامل فرآیندی است. نتایج نشان می دهد که عوامل مقوله محوری شامل ۱۲ زیر مولفه است، عوامل زمینه ای مسئولیت پذیری ترکیبی از ۵ عامل است و عوامل فرآیندی شامل۸ مولفه تشکیل دهنده است. نتیجه گیری: پژوهش نشان داد که الگوی مسئولیت پذیری دارای سه مولفه اصلی شامل عوامل فرآیندی، عوامل زمینه ای و عوامل محوری می باشد .