اثر آزادسازی تجاری بر تفاوت دستمزد زنان و مردان در ایران
محل انتشار: فصلنامه تحقیقات اقتصادی، دوره: 49، شماره: 3
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 269
فایل این مقاله در 30 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_JTET-49-3_009
تاریخ نمایه سازی: 18 آبان 1400
چکیده مقاله:
پژوهش حاضر با به کاربردن داده های در سطح خرد بودجه خانوار و داده های تجارت در بازه زمانی ۱۳۸۰ تا ۱۳۹۰ به بررسی اثر آزادسازی تجاری بر نابرابری دستمزد در صنایع مختلف و نیز درون صنایع برای تبعیض جنسیتی پرداخته است. بدین منظور، از روش اقتصادسنجی رگرسیون کوانتیل و حداقل مربعات معمولی با مبنا قراردادن تئوری هکشر- اوهلین و تئوری تبعیض سلیقه ای بیکر استفاده شده است. نتایج مدل تجزیه اکساکا و بلیندر (نابرابری در میانگین دستمزد) و ماچادو و متا (نابرابری در کل توزیع دستمزد) نشان می دهد که در بازه زمانی مورد نظر شکاف دستمزد کاهش پیدا کرده است. تجزیه ماچادو و متا و بلیندر و اکساکا با تفکیک بخشهای با تعرفه مثبت و تعرفه صفر نشان می دهد که تفاوت دستمزد بین بخشهای با تعرفه مثبت و تعرفه صفر در طول سالهای مطالعه کاهش پیدا کرده است. افزایش صادرات و کاهش تعرفه باعث کاهش معنی داری در تفاوت دستمزد بین زن و مرد می شود که نظریه بیکر را تایید می کند؛ همچنین آزادسازی تجاری باعث کاهش شکاف دستمزد بین شاغلان بخش های با تعرفه مثبت و تعرفه صفر و کاهش تبعیض دستمزد می شود. طبقهبندی JEL: J۰۱, J۲۴, J۳۱
کلیدواژه ها:
نویسندگان
غلامرضا کشاورز
دانشیار گروه اقتصاد، دانشگاه صنعتی شریف
یونس گلی
دانشجوی دکتری اقتصاد، دانشگاه رازی کرمانشاه
محمدرضا عابدین مقانکی
استادیار موسسه مطالعات و پژوهش های بازرگانی