بررسی اثر مصرف خوراکی پودر کاکائو بر فرسودگی شغلی

سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 102

فایل این مقاله در 11 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_IJPN-2-4_001

تاریخ نمایه سازی: 4 دی 1400

چکیده مقاله:

مقدمه: یکی از معضلات بزرگی که شاغلین حرف مختلف به درجات متفاوتی با آن رو به رو هستند پدیده فرسودگی شغلی است. که می تواند باعث ایجاد اختلالات جسمی، روحی و روانی برای فرد شاغل و تحمیل هزینه های مستقیم و غیر مستقیم بر سیستم اقتصادی کشور گردد. از روش های نوین برای مقابله با این مشکل، استفاده از گیاهان دارویی است که از شاخه های طب سنتی محسوب می شود. این مطالعه با هدف تعیین اثر گیاه کاکائو بر فرسودگی شغلی کارگران شاغل در صنایع شیمیایی ایران انجام شد. روش: در این مطالعه که از نوع کارآزمایی بالینی بود ۶۶ نفر از کارگران شرکت سرمایه گذاری صنایع شیمیایی ایران که در سنین بین ۲۰ تا ۶۰ سال بودند و معیارهای ورود به مطالعه را داشتند به طور تصادفی انتخاب و در به گروه شاهد (۳۳ نفر) و گروه مداخله (۳۳ نفر) تقسیم شدند. نمره فرسودگی شغلی با پرسشنامه فرسودگی شغلی گلدارد (۱۹۸۹) قبل و بعد از مداخله اندازه گیری شد. از روش آماری تی مستقل و زوجی، ضرایب همبستگی اسپیرمن و پیرسون و آنالیز واریانس یک طرفه برای آنالیز داده ها استفاده گردید. یافته ها: نتایج مطالعه نشان داد که میانگین تغییرات نمره فرسودگی شغلی در دو گروه به طور معنی داری متفاوت بودند(۰۴/۰=p). در گروه مداخله، میانگین نمره فرسودگی شغلی، بعد از مداخله (۲/۳۱±۵/۱۲۲)، به طور معناداری کمتر از قبل از مداخله (۷/۲۲±۸/۱۳۵) به دست آمد (۰۳/۰=p) ولی میانگین نمره فرسودگی شغلی قبل (۹/۲۳±۱/۱۳۵) و بعد (۷/۲۳±۴/۱۳۶) از مداخله در گروه شاهد، با هم تفاوت معناداری نداشتند (۸۳/۰=p). نتیجه گیری: نتایج حاصل از مطالعه نشان داد که استفاده از پودر کاکائو در طی ۲ ماه اثر مطلوبی در کاهش فرسودگی شغلی کارکنان صنایع شیمیایی ایران داشت و باعث ارتقاء سطح فعالیت و بهبود وضعیت خلقی آن ها گردید. انجام مطالعات بیشتر در این زمینه پیشنهاد می شود.

کلیدواژه ها:

Cocoa ، burnout ، employees ، Iran Chemical Industry Investment Company. ، فرسودگی شغلی ، کاکائو ، کارگران ، شرکت سرمایه گذاری صنایع شیمیایی ایران.

نویسندگان

طیبه مهرابی

Department of Nursing, Faculty of Nursing and Midwifery, Isfahan University of Medical Sciences, Isfahan, Iran

سمیه گرجی

Department of Nursing, Faculty of Nursing and Midwifery, Isfahan University of Medical Sciences, Isfahan, Iran

بهزاد ذوالفقاری

Department of Pharmacognosy, Isfahan Pharmaceutical Research Center, Faculty of Pharmacy and Pharmaceutical Sciences, Isfahan University of Medical Sciences, Isfahan, Iran.