اثر بازاریابی داخلی و کارآفرینی سازمانی بر عملکرد(بهره وری، مالی و توسعه کارکنان) بانک تجارت

سال انتشار: 1398
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 266

فایل این مقاله در 25 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_JPMI-13-2_003

تاریخ نمایه سازی: 26 دی 1400

چکیده مقاله:

هدف پژوهش حاضر مشخص کردن اثر بازاریابی داخلی بر عملکرد(بهره وری، مالی و توسعه کارکنان) بانک تجارت با نقش میانجی کارآفرینی سازمانی بوده است. این پژوهش از نوع همبستگی است و برای گردآوری داده ها از پرسش نامه طیف پنج گزینه ای لیکرت استفاده شده است. جامعه آماری پژوهش، روسا و معاونان شعب بانک تجارت استان اردبیل را شامل می شود. جامعه آماری این پژوهش شامل ۹۵ نفر بود که از این تعداد نمونه ۷۶ نفری به روش نمونه گیری خوشه ای انتخاب شده و داده ها از طریق پرسش نامه و مطالعات کتابخانه ای گردآوری شده است. هم چنین جهت آزمون فرضیات تحقیق، مدل معادلات ساختاری و به ویژه تکنیک تحلیل مسیر به کار گرفته شده و به این منظور از نرم افزارهای آماری اس پی اس اس ۱۷ و اسمارت پی ال اس استفاده شده است. یافته های پژوهش پس از تحلیل مسیر نشان داد که بین بازاریابی داخلی و کارآفرینی سازمانی و عملکرد بانک تجارت رابطه معناداری داشتند و همچنین بین کارآفرینی سازمانی بر عملکرد بانک تجارت نیز رابطه معناداری وجود دارد. نتیجه حاصل حاکی از این است که در دنیای سریع و رقابتی امروز بین بانک ها، انگیزش کارکنان و بالا بردن رفتارهای مثبت و پذیرش نیازهای خود، قبل از سازمان، به یک چالش بزرگ تبدیل شده است. از طرف دیگر بانک تجارت برای ایجاد تصویر متمایز در بین مشتریان می بایست به مقوله بازاریابی داخلی و کارآفرینی سازمانی توجه فراوان داشته باشند؛ زیرا که عملکرد موثر منجر به ایجاد تمایز بانک تجارت در نزد مشتریان می گردد.

نویسندگان

داریوش طهماسبی

دانشجوی دکتری گروه مدیریت بازرگانی، دانشکده مدیریت،پردیس فارابی دانشگاه تهران، قم، ایران

هاشم آقازاده

دانشیار گروه مدیریت بازرگانی، دانشکده مدیریت، دانشگاه تهران، تهران، ایران

امید سلیمان زاده

دانشجوی دکترای گروه مدیریت بازرگانی،دانشگاه شهید بهشتی،تهران،ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • Abzari, M., Ranjbaran, B., Fathi, S., & Ghorbani, H. (۲۰۱۰), ...
  • Asadi, M. (۲۰۱۶), Ranking Competencies of Physical Education Managers Across ...
  • Antoncic, B., & Hisrich R.D.(۲۰۰۴), Corporate Entrepreneurship Contingencies and Organizational ...
  • Ando, Y.(۲۰۱۲), Impact of Internal Marketing on Operatinal Performance: An ...
  • Bansal, S., Mendelson, B., & Sharma, B. (۲۰۰۱), The Impact ...
  • Barzoki, A. S., & Ghujali, T. (۲۰۱۳), Study the Relationship ...
  • Cooper, J., & Cronin, J. (۲۰۱۱), Internal Marketing: Competitive Strategy ...
  • Ergün E. (۲۰۰۴), Connecting the Link between Corporate Entrepreneurship and ...
  • July, C. T., Foreman, S. K., & Money, A. H. ...
  • Fregidou-Malama, M., & Hyder, A. S. (۲۰۱۵), Impact of Culture ...
  • Garud, R., Schildt, H. A., & Lant, T. K. (۲۰۱۴), ...
  • Giorgi, S., Lockwood, C., & Glynn, M. A. (۲۰۱۵),The Many ...
  • Hanim, F., Taufek, B. M., Zulkifle, Z. B., Bin, M. ...
  • Hasangholipour, T., Ansari, M., & Ellahigol, A. (۲۰۱۳), Investigating the ...
  • Husseina, N., Omara, S., Noordina, F., & Ishaka, N. A. ...
  • Hogg, G., & Carter, S. (۲۰۰۰), Employee attitudes and responses ...
  • Lings, I. N., & Greenley, G. E. (۲۰۱۰), Internal Market ...
  • Ullah, M., & Ahmad, H. (۲۰۱۷), The Impact of Internal ...
  • Martz, W. (۲۰۱۳). Evaluating Organizational Performance: Rational, Natural, and Open ...
  • Mohammadi, R., Hashemi, R., & Moradi, A. (۲۰۱۲), Study of ...
  • Nasr Esfahani, A., Amiri, Z., & Farokhi, M. (۲۰۱۴), The ...
  • Namamian, F., & Feyzollahi, S. (۲۰۱۶), The Impact of Organizational ...
  • Nahid, M., Zali, M., Hoseinzadeh, M., & Sajednia, F.(۲۰۱۴), Investigating ...
  • Nargesian, A., Tahmasebi Aghbolaghi, D. & Dindar, Y. (۲۰۱۵), Studying ...
  • Pizzinatto, A. K., Pizzinatto, N. K., Giuliani, A. C., & ...
  • Papasolomou, I., & Kitchen, P. J. (۲۰۰۴), Internal Marketing in ...
  • Rebelo, M. F., Santos, G., & Silva, R. (۲۰۱۶), Integration ...
  • Redzaa, A., Nordina, S. M., Saadb, S., & Wahaba, H. ...
  • Sarmad S, S., & Jamshidian, M. (۲۰۱۴), Investigating the Effect ...
  • Scheepers, M. J., Hough, J., & Bloom, J. Z. (۲۰۰۸), ...
  • Saeidipour, B., Arfaei, A., Mohammadi, R., & Akbari, P. (۲۰۱۴), ...
  • Tsai, Y.(۲۰۱۴), Learning Organizations, Internal Marketing, and Organizational Commitment in ...
  • Twomey. D. F. A., & Harris, D. F., & Harris, ...
  • Tony, Sh. & Wei, Y. (۲۰۱۰), Internal Marketing and Its ...
  • Venkatraman, N., & Ramanujam, V. (۱۹۸۶), Measurement of Business Performance ...
  • Zampetakis, L. A., & Moustaki, V. (۲۰۱۰), An Exploratory Research ...
  • نمایش کامل مراجع