بررسی تاثیر مدل تعالی سازمانی ((EFQM)) بر عملکرد معلمان مدارس دولتی متوسطه اول و دوم شهرستان آستارا

هدف پژوهش، بررسی تاثیر مدل تعالی سازمانی بر عملکرد معلمان مدارس دولتی متوسطه اول و دوم شهرستان آستارا است. این پژوهش توصیفی و کاربردی است جامعه آماری، کلیه معلمان مدارس دولتی متوسطه اول و دوم شهرستان آستارا در سال۱۴۰۰-۱۳۹۹ به تعداد ۳۰۵ نفر که با استفاده از فرمول کوکران۱۷۰ نفر به صورت نمونه گیری طبقه بندی تصادفی انتخاب شدند. با استفاده از پرسشنامه های استاندارد و بابکارگیری ضریب همبستگی پیرسون نتایج نشان داد که مدل تعالی سازمانی و ابعادش با عملکردآموزشی معلمان رابطه معناداری دارند. درنتیجه ابعاد مدل تعالی سازمانی از متغیرهای اثرگذار مهم بر عملکردآموزشی معلمان بوده و ضرورت برنامه ریزی دقیق جهت تقویت مدل تعالی سازمانی را آشکار می کند.