بررسی پیامدهای طراحی فیزیکی محیط کار

سال انتشار: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 228

فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

HCSCONF04_065

تاریخ نمایه سازی: 3 تیر 1401

چکیده مقاله:

افزایش روزانه حوادث و بیماری های حرفه ای ریشه در فقدان توجه به ارگونومی و طراحی فیزیکیی محلکار دارد عدم توجه به فاکتورهای طراحی فیزیکی محیط کار موجب افزایش شکایات و غیبت کارکنانشده و بهره وری را کاهش میدهداز این رو هدف این تحقیق بررسی پیامدهای طراحی فیزیکی محیط کارمی باشد نمونه آماری ۱۵ نفر از اعضای هیات علمی دانشگاه به صورت هدفمند می باشید ، روش پیژوهشکیفی از توع تحلی تم و از طریق مصاحبه بوده است، تحلی مصاحبه ها با با نرم افزار مکس کیو دیای نشان داد در قالب ۶ تم اصلی مصاحبه کننده ها به پیامدها اشاره نموده اند یعنی پیامدهای سازمانی،جسمانی، رفتاری و روانی، حادثه خیزی، تاثیر منفی برحریم خصوصی و تاثیر بر تعاملات و خلق و خویکارکنان. بنابراین مدیران باید با اتخاذ تدابیری جهت متناسب کردن هر چه بیشتر محیط کار و مشاغلدر جهت حفظ ایمنی و سلامت جسمانی و روانی و برای حفظ و ارتقای سطح سلامت و ایمنی کارکناندر محیط کاری در جهت افزایش کارایی و اثربخشی و نیل به اهداف سازمان و ارتقای بهره وری اقدام نمایند.

کلیدواژه ها:

ارگونومی ، طراحی فیزیکی ، محیط کار ، تناسب فیزیکی محیط کار ، پیامدها

نویسندگان

زهرا رجائی

استادیار مدیریت دولتی، دانشگاه پیام نور ، تهران، ایران

زهرا صباغی

دانشگاه علوم پزشکی بیرجند