بررسی تاثیر بازار گرایی و ثبات مدیریتی برعملکردمالی شرکت ها

سال انتشار: 1398
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 102

فایل این مقاله در 17 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_ECJ-13-48_010

تاریخ نمایه سازی: 26 آذر 1401

چکیده مقاله:

پژوهش حاضر باهدف بررسیتاثیربازار گرایی و ثبات مدیریتیبرعملکردمالیدر بین شرکت هایفعالدربورساوراقبهادارتهران انجام شده است. نمونه مورد بررسی متشکل از  ۸۱ شرکت است که به روش حذفی سیستماتیک انتخاب و داده های میدانی در خصوص بازارگراییاز طریق پرسشنامه ها جمع­آوری و به شکل توصیفی- همبستگی برآورد شده است. به منظور سنجش ثبات مدیریتی و عملکرد مالی از اطلاعات مالی شرکت ها استفاده و در تجزیه و تحلیل مدل از آزمون­های رگرسیون چندگانه تحت نرم افزارهای SPSS و Eviews استفاده شده است. نتایج حاصل از پژوهش نشان داد که بازارگرایی و ابعاد هماهنگی بین بخشی، رقابت گرایی و مشتری مداری در عملکرد مالی شرکت ها تاثیر مثبت و معنادار دارند. همچنین ثبات مدیریتی بر عملکرد مالی شرکت­ها اثر مثبت و معنا دار دارد.

کلیدواژه ها:

بازارگرایی ، عملکردمالی شرکت ها ، ثبات مدیریتی ، بورس اوراق بهادار تهران

نویسندگان

ناصر سیف الهی

دانشیار گروه مدیریت دانشگاه محقق اردبیلی.ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • ابزری، مهدی. رنجبریان، بهرام (۱۳۸۸). تاثیر بازاریابی داخلی بر بازار ...
  • اعرابی، سید محمد؛ سلطان محمدی، مهدی. (۱۳۹۱)، تاثیر بازار گرایی ...
  • باقری، سید محمد و افضلی، شیما (۱۳۹۳). بررسی تاثیر گرایش ...
  • پور زمانی، زهرا و قاسمی،کاظم (۱۳۹۵). تاثیر رشد و عینی ...
  • روشندل اربطانی، طاهر و شیروانی ناغانی، مسلم (۱۳۹۴). ارائه مدلی ...
  • رمضانی نژاد، رحیم و همکاران (۱۳۹۵). تاثیر تغییرات مدیریتی بر ...
  • سیف اللهی، ناصر(۱۳۹۶). اصول مدیریت، انتشارات آراد کتاب، تهران.۲۶۷-۲۶۶ ...
  • سرمد سعیدی، سهیل و جمشیدیان، محمدامین. (۱۳۹۲)، بررسی تاثیر بازاریابی ...
  • بختیاری، صادق و شایسته، افسانه (۱۳۹۱). بررسی تاثیر بهبود فضای ...
  • فرمان آرا، وحید (۱۳۹۷). بررسی رابطه بین اطلاعات نامتقارن و ...
  • Banafa, A. S, Muturi, W. & Ngugi, K. (۲۰۱۵). The ...
  • Deshpande, R., Farley, J. and Webster, E. F. (۱۹۹۳) corporate ...
  • customer orientation and innovativeness in Japanese firms: A quadrad analysis. ...
  • Deshpande, R., and J. Farley (۱۹۹۸). Measuring Market Orientation:۱۷) Generalization ...
  • Greenly, G.E. (۱۹۹۵), Market orientation and company performance: empirical evidence ...
  • Gray B., Matcar S., Bashoff C., Matheson P.(۱۹۹۸) "Developing a ...
  • Hausknecht, J.P. & Trevor, C.O. (۲۰۱۱). Collective turnover at the ...
  • Heaney, R., Naughton, T., Truong, T., Davidson, S. & Mckenzie, ...
  • Holman, D., Sorensen, O. & Wood, S. (۲۰۰۹). Work design ...
  • Kohli, K.A., Jarworski, J.B. and Kumar, A. (۱۹۹۳) MARKOR: A ...
  • Kohli, A and Jaworski, B. (۱۹۹۳).Market orientation: antecedents and consequences, ...
  • Kara, A., Spillan, J. E. and DeShields, O. (۲۰۰۵) The ...
  • Langerak, F., Hultink, E.J. and Robben, H.S.J. (۲۰۰۴). The impact ...
  • Matsumo K., Mentzer J. T., (۲۰۰۰). The effects of strategy ...
  • Morgan, R.E. and Strong, C.A. (۱۹۹۸) Market orientation and dimensions ...
  • Narver, J.C. and Slater, S.R. (۱۹۹۰). The effect of a ...
  • Peterson, J.D. (۲۰۰۸). The effect of personnel stability on organizational ...
  • Shieh, Hwai-Shuh., & Lai, Wei-Hsun .(۲۰۱۷). The relationships among brand ...
  • Slater, S. and Narver, J.C. (۱۹۹۴). Does competitive environment moderate ...
  • Sargent, T. & Hannam, E. (۲۰۰۵). Keeping teachers happy: Job ...
  • Shaw, J.D., Kim, Y. & Park, T.W. (۲۰۱۱). Voluntary turnover ...
  • یادداشت ها ...
  • نمایش کامل مراجع