بررسی عوامل اجتماعی، اقتصادی مرتبط با رضایت شغلی دبیران متوسطه شهر اهر

سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 90

فایل این مقاله در 18 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_JOSSI-9-31_004

تاریخ نمایه سازی: 11 بهمن 1401

چکیده مقاله:

هدف از تحقیق حاضر تعیین عوامل اجتماعی، اقتصادی مرتبط با رضایت شغلی دبیران متوسطه شهر اهر بود که به روش پیمایش مقطعی انجام پذیرفت. جامعه آماری تحقیق حاضر، کلیه دبیران دوره متوسطه شهر اهر به تعداد ۳۲۷ بر اساس جدول مورگان ۱۸۰ نفر به عنوان نمونه تحقیق تعیین شدند. روش نمونه­گیری­، تصادفی طبقه­ای متناسب با حجم جامعه بود. ابزار مورد استفاده در این مطالعه از پرسشنامه (JDI) استاندارد استفاده شده و در سنجش متغیرهای رضایت شغلی، سرمایه اجتماعی، سرمایه اقتصادیودین­داری، جهت آزمون فرضیه­ها به تناسب سطح سنجش متغیرها از آزمون­های t، ضریب همبستگی پیرسون و اسپیرمن استفاده شده است. یافته­ها نشان می­دهد که، رضایت شغلی دبیران در حد متوسط به بالا می­باشد. هم­چنین نتایج حاصل از آزمون فرضیه­ها رابطه معنادار بین متغیرهای سرمایه اجتماعی، سرمایه اقتصادی و دین­داری با متغیر رضایت شغلی مشاهده شده است.

کلیدواژه ها:

رضایت شغلی ، سرمایه اجتماعی ، سرمایه اقتصادی و دین داری

نویسندگان

ثریا حسنی آذر

کارشناسی ارشد جامعه شناسی دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز، ایران.

محمود علمی

ستادیار جامعه شناسی دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • آتشی­پور، س، ح؛ و همکاران. (۱۳۸۷). مولفه­های رفتار سازمانی، مدیریت ...
  • آتشی­پور، س، ح؛ و همکاران. (­۱۳۸۴­). مولفه­های رفتارهای سازمانی مدیریت ...
  • آزاد ارملکی، ت. (۱۳۸۱). نظریه­های جامعه­شناسی. تهران: انتشارات صدا و ...
  • استورانت، ک. (­۱۳۷۰­). روان­شناسی اجتماعی کاربردی. ترجمه: ف، ماهر. مشهد: ...
  • استیفن، پ. (۱۳۸۶). رفتار سازمانی: مفاهیم، نظریه­ها و کاربردها. ترجمه: ...
  • الکساندر، پ. (۱۳۷۷). نظریه­های جامعه­شناسی و فلسفه­های نوین تاریخ. ترجمه: ...
  • برومند، م. (۱۳۹۲). بررسی عوامل اقتصادی- اجتماعی مرتبط با میزان رضایت ...
  • پور­اصل، م، ح. (۱۳۸۹). بررسی رابطه بین سرمایه اجتماعی و ...
  • جاناتان، ا. (۱۳۷۲). ساخت نظریه­های جامعه­شناختی. ترجمه: ع، لهسائی­زاده. تهران: ...
  • جانسون؛ و همکاران. (۱۳۸۹). جامعه­شناسی سازمانی. ترجمه: ح، دانایی­فرد و ...
  • ذکاوتی قراگزلو، ع. (۱۳۷۱). آموزش و پرورش مبانی و نظریه­ها. ...
  • رابینز، ا. (۱۳۷۸). مبانی رفتار سازمانی. ترجمه: ع، پارسائیان و ...
  • رابینز، ا. ( ۱۳۸۹). مبانی رفتار سازمانی. ترجمه: ع، پارساییان ...
  • رابینز، ا. (۱۳۷۶). مبانی رفتار سازمانی. ترجمه: ع، پارساییان و ...
  • رستگارخالد، ا. (۱۳۸۵). خانواده، کار، طبیعت. تهران: روابط عمومی شورای ...
  • ریتزر، ج. (۱۳۸۴). نظریه­های جامعه­شناسی. ترجمه: م، ثلاثی. تهران: انتشارات ...
  • ریتزر، ج. (۱۳۸۰). نظریه­های جامعه­شناسی در دوران معاصر. ترجمه: م، ...
  • ساعتچی، م. (۱۳۸۹). بهداشت روانی در محیط کار (با تاثیر ...
  • سید­جوادین، ر. (۱۳۸۶). برنامه­ریزی نیروی انسانی. تهران: دانشکده مدیریت دانشگاه ...
  • سید­جوادین، ر. (۱۳۸۴). مدیریت منابع انسانی و امور کارکنان­. دانشکده ...
  • شرموهون، ج. (۱۳۸۱). مدیریت رفتار سازمانی­. ترجمه­: م، ایران نژاد ...
  • شفیع­آبادی. ع­. (۱۳۷۲)­. راهنمای مشاوره شغلی و حرفه­ای و نظریه­های ...
  • فرجی، ع و دیگران. (۱۳۸۷). نقش و تاثیر مدل ویژگی­های ...
  • فریز، ت، (۱۳۷۸). کاروری نهایت شغلی. ترجمه: م، جلالی نائینی ...
  • فیلد­، ج. (۱۳۸۶). سرمایه اجتماعی.ترجمه: غ، ر، غفار و دیگری. ...
  • کامران شاهی، ر. (۱۳۹۰). بررسی عوامل اجتماعی و اقتصادی و ...
  • کزازی، ا. (۱۳۸۲). مجموعه مقالات توسعه اشتغال در حوزه فرهنگ. ...
  • کلانتری، ن. (۱۳۸۸). بررسی رابطه بین سرمایه اجتماعی و رضایت ...
  • مسمی­پرست، ش. (۱۳۸۲). نظریه­های اجتماعی کلاسیک. موسسه انتشارات آگاه. چاپ ...
  • یان کرایب. (۱۳۷۸). نظریه­های مدرن در جامعه­شناسی از پارستز تا ...
  • Argyis, C. (۱۹۷۶). Personality and and organization. New– York:jhon wiley ...
  • Lussiov, R. N. (۱۹۹۷). Manegment, concepts, application, andskill development t. ...
  • Terez, T. (۲۰۰۰). ۲۲keys creating a meaning full workplace. Workplace ...
  • Vroom, V. (۱۹۶۴). Work and Motivation. Newyork: jhon wileg & ...
  • نمایش کامل مراجع