رابطه ساختار سازمانی با کارآفرینی کارکنان اداره آموزش و پرورش شهر مرودشت

هدف از این تحقیق رابطه ساختار سازمانی با کارآفرینی کارکنان اداره آموزش و پرورش شهر مرودشت می باشد. جامعه آماری شامل تمامی کارکنان می باشد که حدود ۱۰۰ نفر از آنها بصورت تصادفی ساده انتخاب شده اند . ابزار پژوهش در این تحقیق پرسش نامه ساختار سازمانی مقیمی و رمضان(۱۳۹۰) ، پرسشنامه کارآفرینی طهرانی یگانه (۱۳۸۸) بوده است . در این تحقیق برای تجزیه و تحلیل داده ها از آمار توصیفی (میانگین ، انحراف استانداردو.... ) و آمار استنباطی (آزمونهای ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون چندگانه گام به گام) استفاده شده است .یافته های تحقیق عبارتند از :بین ساختار سازمانی با کارآفرینی ، بین ابعاد ساختار سازمانی با کارآفرینی رابطه معناداری وجود دارد. مولفه رسمیت ساختار سازمانی قدرت پیش بینی کنندگی بالایی برای کارآفرینی را دارد.