ورود
مقالات فارسیISIکنفرانسهاژورنالها

شناسایی عوامل پذیرش هوش تجاری از سوی کارکنان صنعت نفت ایران

محل انتشار: مجله مطالعات راهبردی در صنعت نفت و انرژی، دوره: 13، شماره: 49
سال انتشار: 1400
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 88

فایل این مقاله در 21 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:
https://civilica.com/doc/1717235

شناسه ملی سند علمی:

JR_IIESHRM-13-49_013

تاریخ نمایه سازی: 18 مرداد 1402

چکیده مقاله:

چکیده پژوهش فعلی با هدف شناسایی نقش منابع انسانی در استقرار موفق هوش تجاری در صنعت نفت ایران با استفاده از روش کیفی انجام گردیده است. روش جمع آوری داده ها بررسی متون و مصاحبه نیمه ساختار یافته بود. شاخص های مطرح شده از مدل های استقرار هوش تجاری و ادبیات برگرفته شد. روش نمونه گیری، هدفمند و شامل مصاحبه با ۱۰ نفر از مدیران و کارشناسان ارشد ادارات فناوری اطلاعات و ارتباطات شرکت های تابعه وزارت نفت بود. متون و مصاحبه ها توسط نرم افزار MAXQDA با روش استقرایی کدگذاری گردید. تحلیل یافته ها مشتمل بر ۱۰ دسته مربوط به منابع داخلی سازمان و ادراک از نوآوری و استقرار موفق هوش تجاری، براساس کدهای مشترک بین ادبیات تحقیق و نظر متخصصان دسته بندی و ارائه شد. با استفاده از آزمون فریدمن مشخص گردید مهمترین عامل در پذیرش هوش تجاری در صنعت نفت، نقش کارکنان و منابع انسانی است.

کلیدواژه ها:

نویسندگان

مصطفی مشیری تبریزی

Master of Business Adminstration, Marketing, Central Tehran Branch, Islamic Azad University, Tehran, Iran

حسین صفرزاده

Assistant Professor, Business management group, Faculty of Management, Central Tehran Branch, Islamic Azad University, Tehran, Iran

قاسمعلی بازآیی

Assistant Professor, Business management group, Faculty of Management, Central Tehran Branch, Islamic Azad University, Tehran, Iran

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • Abukari, K., & Job, V. (۲۰۰۳). Business intelligence in action. ...
  • Avery, K. L., & Watson, H. J. (۲۰۰۴). Training data ...
  • Barney, J. B. (۲۰۰۱). Is the resource-based “view” a useful ...
  • Becerra-Fernandez, I. & Sabherwal, R. (۲۰۰۱). Organizational knowledge management: a ...
  • Buytendijk, F. (۲۰۰۱). The BI framework provides return of investment. ...
  • Caldeira, M. M., & Ward, J. M. (۲۰۰۳). Using resource-based ...
  • Gangadharan, G. R., & Swami, S. N. (۲۰۰۴). Business Intelligence ...
  • Geiger, J. (۲۰۰۶). Business intelligence executive involvement. DM Review, ۱۶(۴), ...
  • Grooms, T. F. (۲۰۰۱). Marketing Intelligence: Executive Management Perceptions of ...
  • Imhoff, D. (۲۰۰۵). Risky Business! Using Business Intelligence to Mitigate ...
  • Hwang, H. G., Ku, C. Y., Yen, D., & Cheng, ...
  • Jourdan, R. K., Rainer, T. E. & Marshall, E. (۲۰۰۸). ...
  • Liebowitz, J. (۲۰۰۵). Business Intelligence Cannot Exist Without Knowledge Management. ...
  • Matney, D., & Larson, D. (۲۰۰۴). The four components of ...
  • Nelson, R. R., Todd, P. A., & Wixom, B. H. ...
  • Olszak, C. M., & Ziemba, E. (۲۰۰۷). Approach to building ...
  • Rogers, E. M. (۱۹۹۵). Diffusion of innovations (۵th.). New York, ...
  • Schubart, J. R., & Einbinder, J. S. (۲۰۰۰). Evaluation of ...
  • Seddon, P. B. (۱۹۹۷). A re-specification and extension of the ...
  • Sabherwal, R., & Becerra-Fernandez, I. (۲۰۱۱). Business Intelligence: Practices, technologies, ...
  • Sukumaran, A. & Sureka, A. (۲۰۰۵). Integrating Structured and Unstructured ...
  • Watson, H. J., Fuller, C., & Ariyachandra, T. (۲۰۰۴). Data ...
  • Watson, H. J., Annino, D., Wixom, B., Avery, K., & ...
  • White, A. (۲۰۰۵). The Next Generation of Business Intelligence: Operational ...
  • White, C. (۲۰۰۶). A process-centric approach to business intelligence. DM ...
  • Williams, S & Williams, N. (۲۰۰۷). The Profit Impact of ...
  • Wixom, B. H., & Watson, H. J. (۲۰۰۱). An empirical ...
  • Wu, Wei-Wen., Lee, Yu-Ting. (۲۰۰۷), Selecting Knowledge Management strategies by ...
  • Yeoh, W., Koronios, A. & Gao, J. (۲۰۱۴). Managing The ...
  • استیسی، رالف (۱۳۹۶). پیچیدگی های مدیریت، مترجم امیرحسین خالقی، تهران: ...
  • اکبری، عسگر (۱۳۹۶). تحلیل محتوای مقاله ها. فصل نامه علوم ...
  • صفرزاده، حسین، فرجی راد، آرش و خلیلی، محمدرضا (۱۳۸۹). نقش ...
    • نمایش کامل مراجع