بررسی مفهوم حقوق بشر اداری

حقوق بشر را می توان به گونه های مختلف و متفاوتی دسته بندی و طبقه بندی کرد. رایج ترین آن در سطح بین المللی ، شیوهای از طبقه بندی است که حقوق بشر را به حقوق مدنی ، سیاسی ، اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی تقسیم بندی کردهاست . حقوق بشر اداری مفهومی است که در دل حقوق مدنی و اجتماعی گنجانده می شود. حقوق بشر اداری خواستار دفاع از اشخاص در مقابل اقدامات غیرقانونی دولت است و حقوق بشر در پی ملزم نمودن دولت به احترام حقوق بنیادین افراد و عدم رعایت حق های بشری افراد از جانب اداره سبب پیدایی قواعد و اصولی در قوانین اداری بسیاری از دولت - کشورها گردیده که به تضمین حقوق بشر و قواعد آن در هنگام تلاقی افراد و اداره منجر شده و در اداره به حمایتگری از حق های بنیادین انسانی پرداخته است . سوال اصلی پژوهش حاضر این است که مصادیق حقوق شهروندی منتج از مولفه ها و ارزشهای بنیادین اداره مطلوب چه می باشند؟ با تعمق و مداقه در کتب ، مقالات و اسناد قانونی مرتبط در این پژوهش دریافته شد که رابطه نزدیکی بین حقوق بشر و حقوق اداری وجود دارد و اداره از دیدگاه اصول حقوق بشری ملزم به رعایت هرچه بیشتر حق های شهروندان است و باید در زمان ارائه خدمات عمومی و برقراری نظم عمومی مراقب حقوق شهروندان باشد و بین مقتضیات اداره جامعه و حقوق مردم توازن و تعادل ایجاد نماید.