تحلیل مقایسه ای شبکه روابط رسمی و غیررسمی پژوهشگران (مورد مطالعه: پژوهشکده گردشگری جهاد دانشگاهی)

سال انتشار: 1396
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 57

فایل این مقاله در 22 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_JSCM-4-3_006

تاریخ نمایه سازی: 18 شهریور 1402

چکیده مقاله:

هدف پژوهش حاضر تحلیل مقایسه ای شبکه روابط رسمی و غیررسمی پژوهشگران پژوهشکده گردشگری جهاد دانشگاهی است. نوع مطالعه توصیفی و روش پژوهش نیز تحلیل شبکه بوده است که در آن دو شاخص مهم روابط رسمی و روابط غیررسمی با به کارگیری پرسشنامه محقق ساخته طراحی و در اختیار ۱۹ نفر اعضای پژوهشکده قرار گرفت. در قسمت رسمی به ابعادی مانند تولید و نشر مقالات علمی، برگزاری کارگاه، اجرای طرح پژوهشی و در بخش روابط غیررسمی نیز به ابعادی مانند احوال پرسی، مسافرت، حل مشکلات اشاره شده است. روش تجزیه وتحلیل یافته ها نیز تحلیل شبکه بوده که با  نرم افزار UCINET بررسی شد. یافته ها نشان داد، نخست، چگالی شبکه روابط رسمی در پژوهشکده ۲۰ درصد و چگالی آن در روابط غیررسمی ۵۵ درصد است. از طرف دیگر، نتایج آزمون تی نشان داد دو شبکه از نظر محبوبیت اجتماعی، انسجام اجتماعی، روابط اجتماعی، فاصله اجتماعی و نفوذ اجتماعی اختلاف چشم گیری با یکدیگر دارند؛ بنابراین، شبکه روابط غیررسمی بسیار متراکم تر یا قوی تر از شبکه روابط رسمی در پژوهشکده گردشگری است. در برقراری روابط رسمی پژوهشگران این پژوهشکده کمتر از برقراری روابط غیررسمی موفق بوده اند.

نویسندگان

علی اکبر مجدی

استادیار گروه علوم اجتماعی، دانشگاه فردوسی مشهد، مشهد، ایران

حمید مسعودی

پژوهشگر جهاد دانشگاهی و دانشجوی دکتری جامعه شناسی، گروه علوم اجتماعی، دانشگاه فردوسی مشهد، مشهد، ایران

مهسا صادقی نژاد

دانش آموخته کارشناسی ارشد جامعه شناسی، گروه علوم اجتماعی، دانشگاه فردوسی مشهد، مشهد، ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • ایران نژاد پاریزی، محمد (۱۳۸۴). اصول و مبانی مدیریت. چاپ ...
  • پارسیان، علی، و اعرابی، سید محمد (۱۳۸۹). مدیریت: سازمان دهی، ...
  • دهقانان، حامد، خاشعی ورنامخواستی، وحید، و رحیمی، سعید (۱۳۹۵). تاثیر ...
  • روشنی، سعید، قاضی نوری، سید سروش، و طباطبائیان، سید حبیب ...
  • سپهری، محمدمهدی، و ریاحی، آسیه (۱۳۸۹). کاربست تحلیل شبکه اجتماعی ...
  • سیدجوادین، سید رضا (۱۳۸۳). مدیریت رفتار سازمانی. تهران: نشر دانش ...
  • طوسی، محمدعلی (۱۳۸۸). اصول مدیریت. تهران: نشر موسسه عالی آموزش ...
  • عباس زاده، محمد، بوداقی، علی، حسن پور، محمد، و حسینی، ...
  • محمدفام، ایرج، باستانی، سوسن، اسحاقی، محبوبه، گل محمدی، رستم، و ...
  • محمدی کنگرانی، حنانه، و حسین زاده، مهناز (۱۳۹۲). بررسی و ...
  • محمدی کنگرانی، حنانه، تقی شامخی، و حسین زاده، مهناز (۱۳۹۰). ...
  • مشدئی، علی (۱۳۹۰). تحلیل اثرات شبکه های اجتماعی بر شناسایی ...
  • Borgatti, S. P., Everett, M. G., & Johnson, J. C. ...
  • Brookes, N. J., Morton, S. C., Dainty, A. R. J., ...
  • Burt, R.S. (۱۹۹۲). Structural Holes: The social structure of competition. ...
  • Capon, N., Farley, J. U., Lehman, D. R. & Hulbert, ...
  • Danchev, A. (۲۰۰۶). Social capital and sustainable behavior of the ...
  • DeStefano, D., Giordano, G., & Vitale, M. P. (۲۰۱۱). Issues ...
  • Harsi, P., Blanchard, K., & Goldsmith, M. (۱۹۹۶). Management of ...
  • Hu, C., & Racherla, P. (۲۰۰۸). Visual representation of knowledge ...
  • Huang, J. C., & Newell, S. (۲۰۰۳). Knowledge integration processes ...
  • Hudson, J. (۱۹۹۶). Trends in multi-authored papers in economics. The ...
  • Kolaczyk, E. D. & Csa´rdi, G. (۲۰۱۴). Statistical Analysis of ...
  • Krackhardt, D., & Hanson, J. R. (۱۹۹۳). Informal networks. Harvard ...
  • Krebs, V. (۲۰۰۸). Decision-making in organizations. Available at www.orgnet.com ...
  • Liu, X., Bollen, J., Nelson, M. L., & Van de ...
  • Maitlis, S. (۲۰۰۵). The social processes of organizational sense making. ...
  • McEvily, B., Soda, G., & Tortoriello, M. (۲۰۱۴). More formally: ...
  • Meenan, C., King, A., Toland, C., Daly, M., & Nagy, ...
  • Nahapiet, J., & Ghoshal, S. (۱۹۹۸). Social capital, intellectual capital, ...
  • Rank, O. N. (۲۰۰۸). Formal structures and informal networks: Structural ...
  • Roth, C., & Cointet, J. P. (۲۰۱۰). Social and semantic ...
  • Scott, J. (۲۰۱۳). Social network analysis. ۳th Ed., London: Sage ...
  • Valente, T. W. (۱۹۹۶). Social network thresholds in the diffusion ...
  • Van der Aalst, W. M., Reijers, H. A., Weijters, A. ...
  • Waldstrom, C., (۲۰۰۱). Informal networks in organizations, A literature review. ...
  • Webster, C. M., Freeman, L. C., & Aufdemberg, C. G. ...
  • White, L., Currie, G., & Lockett, A. (۲۰۱۶). Pluralized leadership ...
  • نمایش کامل مراجع