بررسی و سنجش شاخص ها و استاندارد های حکمرانی خوب در سازمان های دولتی و تبیین رابطه آن با اعتماد عمومی در بین کارکنان استانداری استان کهگیلویه و بویراحمد

هدف از انجام این پژوهش، بررسی و سنجش شاخص ها و استاندارد های حکمرانی خوب در سازمان های دولتی و تبیین رابطه آن با اعتماد عمومی در بین کارکنان استانداری استان کهگیلویه و بویراحمد می باشد. این پژوهش از نظر هدف پژوهشی کاربردی و از نظر جمع آوری داده ها (میدانی) می باشد از نظر تجزیه و تحلیل داده ها توصیفی – همبستگی می باشد. برای گردآوری اطلاعات و داده های مورد نیاز این تحقیق از پرسشنامه استاندارد حکمرانی خوب مقیمی و رمضان (۱۳۹۰) و پرسشنامه اعتماد عمومی قره خانی و همکاران (۱۳۹۲) استفاده گردید. جامعه آماری پژوهش، کلیه ی کارکنان استانداری استان کهگیلویه و بویراحمد به تعداد ۱۹۶ می باشد که به دلیل محدود و در دسترس بودن جامعه آماری از روش سرشماری کامل برای نمونه گیری استفاده شد. پس از توزیع و جمع آوری پرسشنامه ها داده ها وارد نرم افزار SPSS ۲۲ گردید. تجزیه و تحلیل این تحقیق به دو بخش تقسیم گردید. ابتدا در بخش توصیفی از میانگین، انحراف معیار، فراوانی و درصد فراوانی استفاده شد و در بخش استنباطی (همبستگی، رگرسیون و تی نمونه های مستقل) استفاده شد. نتایج آزمون فرضیه ها نشان داد تمامی مولفه های حمکرانی خوب دارای مطلوبیت مناسب می باشند. همچنین نتایج آزمون فرضیات نشان داد که بین مولفه های مختلف استانداردهای حکمرانی خوب (نتیجه گرایی، اثربخشی نقش ها و وظایف، ارتقاء ارزش ها، شفاف سازی، ظرفیت سازی، پاسخگویی) و اعتماد عمومی در بین کارکنان استانداری استان کهگیلویه و بویراحمد رابطه مثبت و معناداری وجود داشت.