شناسایی و تحلیل چالش های جامعه شناختی توسعه منابع انسانی در سازمان های دانش بنیان (با تاکید بر ابعاد فرهنگی)

سال انتشار: 1402
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 120

فایل این مقاله در 39 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_SOST-14-1_001

تاریخ نمایه سازی: 18 مهر 1402

چکیده مقاله:

هدف از تحقیق حاضر، شناسایی چالش های جامعه شناختی توسعه منابع انسانی دانشی در بعد فرهنگی در سازمان های دانش بنیان است. پژوهش حاضر از لحاظ هدف، توسعه ای و از لحاظ نوع روش، توصیفی – اکتشافی است. جهت گردآوری داده های کیفی از تکنیک تجزیه و تحلیل تم استفاده شده است. مشارکت کنندگان این پژوهش شامل مدیران و مسئولین پژوهشگاه علوم انسانی و مطالعات فرهنگی بوده اند.که بر اساس روش نمونه گیری گلوله برفی و به تعداد ۲۰ مصاحبه در سال ۱۴۰۱ انجام شده است. بر اساس نتایج کدگذاری تم های فرعی و مقوله بندی تم ها، چالش های جامعه شناختی توسعه منابع انسانی دانشی به چهار دسته کلی چالش های فردی، گروهی، سازمانی و محیطی طبقه بندی شده اند. در این راستا، چالش های فردی شامل ابعاد شخصیتی، رفتاری، ادراکی و ارزشی، چالش های گروهی شامل تعارضات تیمی، قوانین غیررسمی تیم ها، عدم تقارن ساختاری تیم های دانشی با سازمان و شکل گیری خرده فرهنگ ها، چالش های سازمانی شامل ارزیابی، ساختاری، فرآیندی و مالکیت حقوقی و چالش های محیطی شامل پویایی فناوری های نوین، تحولات در رویکردهای توسعه منابع انسانی، تغییر و تحولات محیطی، تغییرات سازمانی و ضعف در زیرساخت های فناوری های نوین می باشند.

کلیدواژه ها:

نویسندگان

ناهید فتحی

دانشجوی دکتری مدیریت دولتی، گروه مدیریت دولتی، دانشکده مدیریت و اقتصاد، واحد علوم و تحقیقات، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران

سیدرضا سید جوادین

استاد مدعو گروه مدیریت دولتی، دانشکده مدیریت و اقتصاد، واحد علوم و تحقیقات، دانشگاه آزاد اسلامی ، تهران، ایران و استاد گروه مدیریت منابع انسانی، دانشکده مدیریت، دانشگاه تهران، تهران، ایران.

طهمورث حسنقلی پور

استاد مدعو گروه مدیریت دولتی، دانشکده مدیریت و اقتصاد،، واحد علوم و تحقیقات، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران و استاد گروه مدیریت بازرگانی، دانشکده مدیریت، دانشگاه تهران، تهران، ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • فهرست منابع ...
  • درآمدی بر روش تحقیق: رویه های استاندارد تحلیل داده های کیفی [مقاله ژورنالی]
  • معینیان، بهمن. الیاسی، مهدی. بامداد صوفی، جهانیار. سید نقوی، میرعلی. ...
  • صائمیان، صدیقه. محمدیه، مقدسه. معیرمعینی، حمید. شاهرخی، فرزانه. (۱۳۹۲). بررسی ...
  • آزاد ارمکی، تقی. (۱۳۷۶). نظریه های جامعه شناختی. انتشارات سروش. ...
  • ACT. (۲۰۱۹). Factors associated with knowledge worker performance. Center for ...
  • Advan, salma. (۲۰۲۱). The impacts of human resource management in ...
  • Akdere, M. (۲۰۰۹). The role of knowledge management in quality ...
  • Arunprasad, P. (۲۰۱۶). Guiding metaphors for knowledge-intensive firms: Strategic HRM ...
  • Azadeh, hamid. (۲۰۲۱). Evaluating the effect of knowledge based human ...
  • Bao, xiaona and xu, chuan. (۲۰۲۱). Analysis of knowledge graph ...
  • Braun, Virginia; Clarke, Victoria. (۲۰۰۹). Using thematic analysis in psychology. ...
  • Conference on New Challenges in Management and Business: Organization and ...
  • Dubai, UAE. Procedia - Social and Behavioral Sciences, ۲۳۰, ۴۷۱-۴۸۱.https://doi.org/۱۰.۱۰۱۶/j.sbspro.۲۰۱۶.۰۹.۰۵۹ ...
  • Hassan, sana and siddiqui, Danish ahmed. (۲۰۲۰). Hoe knowledge based ...
  • Human Resource Performance in Management of Keshavarzi Bank Branches in ...
  • Khawaldeh, ghadeer. (۲۰۲۰). Impact of knowledge management on human resource ...
  • knowledge strategies. International Journal of Organizational Analysis, ۲۴(۴), ۷۴۳-۷۷۲. ...
  • Lendzion, jaroslaw Piotr. (۲۰۱۵). Human resource management in the system ...
  • Mir, Farhan. Azmat. (۲۰۱۷). Integrating knowledge management and human resource ...
  • Mir, H. R., Torabia, A. K., & Hussein, F. (۲۰۱۶). ...
  • Ortyl, Anna Pietruszka., cwiek, malgorzata., ziebicki, Bernard., wojcik karpacz, Anna. ...
  • performance excellence in organizations. Advances in Developing Human Resources, ۱۱(۳), ...
  • Sukardi. Herminingsih, anik. Djumarno. Kasmir. (۲۰۲۱). Effect of human resource ...
  • Tome, Eduardo. (۲۰۱۱). Human resource development in the knowledge based ...
  • ACT. (۲۰۱۹). Factors associated with knowledge worker performance. Center for ...
  • Advan, salma. (۲۰۲۱). The impacts of human resource management in ...
  • Akdere, M. (۲۰۰۹). The role of knowledge management in quality ...
  • Arunprasad, P. (۲۰۱۶). Guiding metaphors for knowledge-intensive firms: Strategic HRM ...
  • Azad Aramaki, Taghi. (۱۳۷۶). Sociological theories. Soroush Publications. Tehran. ...
  • Azadeh, hamid. (۲۰۲۱). Evaluating the effect of knowledge based human ...
  • Bao, xiaona and xu, chuan. (۲۰۲۱). Analysis of knowledge graph ...
  • Braun, Virginia; Clarke, Victoria. (۲۰۰۹). Using thematic analysis in psychology. ...
  • Conference on New Challenges in Management and Business: Organization and ...
  • Dubai, UAE. Procedia - Social and Behavioral Sciences, ۲۳۰, ۴۷۱-۴۸۱.https://doi.org/۱۰.۱۰۱۶/j.sbspro.۲۰۱۶.۰۹.۰۵۹ ...
  • Hassan, sana and siddiqui, Danish ahmed. (۲۰۲۰). Hoe knowledge based ...
  • Human Resource Performance in Management of Keshavarzi Bank Branches in ...
  • Khawaldeh, ghadeer. (۲۰۲۰). Impact of knowledge management on human resource ...
  • knowledge strategies. International Journal of Organizational Analysis, ۲۴(۴), ۷۴۳-۷۷۲. ...
  • Lendzion, jaroslaw piotr. (۲۰۱۵). Human resource management in the system ...
  • Mir, farhan. Azmat. (۲۰۱۷). Integrating knowledge management and human resource ...
  • Mir, H. R., Torabia, A. K., & Hussein, F. (۲۰۱۶). ...
  • Moinian, Bahman. Eliasi, Mehdi. Bammad Sufi, Jahaniyar. Seyed Naqvi, Mir ...
  • Ortyl, Anna Pietruszka., cwiek, malgorzata., ziebicki, Bernard., wojcik karpacz, anna. ...
  • performance excellence in organizations. Advances in Developing Human Resources, ۱۱(۳), ...
  • Saimian, Siddiqa. Mohammadiyah, sacred. Moir Moini, Hamid. Shahrokhi, Farzaneh. (۲۰۱۲). ...
  • Sukardi. Herminingsih, anik. Djumarno. Kasmir. (۲۰۲۱). Effect of human resource ...
  • Tayibi Abolhasani, Amir Hossein. (۲۰۱۸). An introduction to research methods: ...
  • Tome, edurado. (۲۰۱۱). Human resource development in the knowledge based ...
  • نمایش کامل مراجع