بررسی تاثیر ویژگی های سازمانی بر فرایند پذیرش مدیریت ارتباط با مشتری(مورد مطالعه : خودروهای وارداتی شهر مشهد)

سال انتشار: 1390
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 38

فایل این مقاله در 24 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_MR-4-13_002

تاریخ نمایه سازی: 8 آبان 1402

چکیده مقاله:

تامین رضایت مشتری در همه­ی سازمان­ها اعم از دولتی و خصوصی و همچنین در بخش خدمات و تولید محصولات به عاملی تعیین کننده در کسب موفقیت تجاری تبدیل شده است.  بر این اساس، نمایندگی­های فعال در صنعت خودرو از این قاعده مستثنی نیستند.      مطالعه­ی حاضر به بررسی تاثیر ویژگی­های سازمانی بر فرایند پذیرش مدیریت ارتباط با مشتری پرداخته است. در این راستا نمایندگی­های عرضه­کننده­ خودروهای وارداتی در سطح شهر مشهد به عنوان جامعه مورد مطالعه انتخاب گردید که با مشارکت تعداد ۹ نمایندگی و انتخاب ۵۴ مدیر به عنوان نمونه آماری با استفاده از روش نمونه­گیری غیراحتمالی هدفمند و از طریق اجرای پرسشنامه­ی محقق ساخته به جمع­آوری داده­ها پرداخته شد. پردازش حاصل از داده ها با استفاده از روش تحلیل­مسیر حاکی از آن است که اولا نقش واسط درک مزایای مدیریت ارتباط با مشتری در تاثیرگذاری ویژگی­های سازمانی بر پذیرش مدیریت ارتباط با مشتری مورد تایید است. ثانیا یافته­ی تحقیق بر این نکته تاکید دارد که ویژگی­های سازمانی تاثیر تعیین­کننده­ای بر درک مزایا و همچنین پذیرش تکنولوژی مدیریت ارتباط با مشتری دارد.

کلیدواژه ها:

مدیریت ارتباط با مشتری ، فرایند پذیرش ، ویژگی های سازمانی ، نمایندگی های خودروهای وارداتی

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • منابع انگلیسی۱-Anderson, J. C. & Gerbing, D. W. (۱۹۸۸). Structural ...
  • Baker, E. W., Gahatni, S. A., & Hubona, G. (۲۰۰۷). ...
  • Bloemer, J., De Ruyter, K. & Wetzels, M. (۱۹۹۹). Linking ...
  • Chang, Y. H., Lee, J. B., & Nam, K. C. ...
  • Damanpour, F. (۱۹۸۷). The adoption of technological, administrative, and ancillary ...
  • Fakhredaei, N. (۲۰۰۶). The Factors Affecting Adoption of CRM at ...
  • Grover, V. & Goslar M. D. (۱۹۹۳). The initiation, adoption, ...
  • Hung, H., & Mondejar, R. (۲۰۰۵). Corporate Directors and Entrepreneurial ...
  • Karimi, M.R. (۲۰۰۴). Investigation of Customer satisfaction at car manufacturing ...
  • Keramati, A., Zavareh, J., & Ellioon, A. (۲۰۰۸). The adoption ...
  • Kotler, P. (۲۰۰۴). Principle of Marketing, translated into Persian by ...
  • Ko, E., Kim, S. H., Kim, M. & Woo, J. ...
  • Ko, E., Kincade, D. H., & Brown J. R. (۲۰۰۰). ...
  • Kuo, Y., Wu, C., & Deng.W. (۲۰۰۹). the relationships among ...
  • Laukkanen, T., Sinkkonen, S., & kivijarvi, M. (۲۰۰۷). Innovation resistance ...
  • McGee, J. E. & Sawyerr, O. O. (۲۰۰۳). Uncertainty and ...
  • Miles, R., & Snow, C. (۱۹۷۸). Organizational strategy, structure, and ...
  • Morris, M. G., & Vekantesh, V. (۲۰۰۰). Age Differences in ...
  • Oh, H. (۱۹۹۹). Service quality, customer satisfaction, and customer value: ...
  • O'Leary, C., Rao, S., & Perry, C. (۲۰۰۴). Improving customer ...
  • Ozgener, S., & Iraz, R. (۲۰۰۶). Customer Ralationship Management in ...
  • Parvatiyar, A., & Sheth, J. N. (۲۰۰۱). Customer relationship management: ...
  • Peltier, J., Schibrowsky, J., & Zhao, Y. (۲۰۰۹). Understanding the ...
  • Peppers, D., Rogers, M., & Dorf, B. (۱۹۹۹). Is your ...
  • Rich, M. K. (۲۰۰۰). The Direction of Marketing Relationship. Journal ...
  • Rigby, D. K., & Ledingham, D. (۲۰۰۴). CRM Done Right. ...
  • Rigopoulou, I. D., Chaniotakis, I. E., Lymperopoulos, C., & Siomkos ...
  • Rogers, E. M. (۱۹۹۵). Diffusion of Innovations. ۴th Ed. New ...
  • Sinah, I. (۲۰۰۰). Cost transparency: the Net's real threat to ...
  • Stewart, W. H., Jr, Carland, J. C., Carland, J. W., ...
  • Ueltschy, L, C., Laroche, M., Zhang, M., Cho, H., & ...
  • Wilson, H. D, & McDonald, M. (۲۰۰۲). Factors for Success ...
  • Zahay, D., & Peltier, J. (۲۰۰۸). Interactive Strategy Formation: Organizational ...
  • نمایش کامل مراجع