بررسی رابطه بین سازگاری درون سازمانی و توانمندی های زنجیره تامین در صنایع غذایی استان گلستان
سال انتشار: 1399
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 51
فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_TAMAE-4-3_001
تاریخ نمایه سازی: 14 آذر 1402
چکیده مقاله:
هدف از این پژوهش بررسی رابطه بین سازگاری درون سازمانی و توانمندی های زنجیره تامین در
صنایع غذایی استان گلستان بود. جامعه آماری در این تحقیق شرکت های تولیدی استان گلستان
شاغل در صنایع غذایی می باشد. باتوجه به مطالب ذکر شده، تعداد نمونه به دست آمده از بین
۲۶۷ شرکت شاغل در بخش صنایع غذایی استان گلستان طبق فرمول تعداد ۱۵۸ شرکت به عنوان
نمونه انتخاب گردید و پرسشنامه بین نمونه ها توزیع گردید . داده های تحقیق با روش کتابخانه ای
و میدانی گردآوری شده و ابزار مورد استفاده پرسش نامه های استاندارد می باشد. پایایی پرسش
نامه ها با استفاده از روش کرونباخ و روایی ابزار با روش محتوایی مورد تایید قرار گرفته اند.
همچنین جهت تجزیه و تحلیل داده ها از روش آزمون های همبستگی با استفاده از نرم افزار لیزرل
استفاده شده است. نتایج نشان داد که بین سازگاری درون سازمانی و توانمندی های زنجیره تامین
در صنایع غذایی استان گلستان رابطه مثبت و معناداری وجود دارد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
جلال نیک فرجام
کارشناسی ارشد مدیریت دولتی،گرایش سیستم های اطلاعاتی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد علی آباد کتول، علی آباد کتول ، ایران