بررسی رابطه رهبری خدمتگزار و تعهد سازمانی در شرکت های صنعتی استان ایلام

در این مقاله رابطه بین رهبری خدمتگزار و تعهد سازمانی کارکنان شرکت های صنعتی ایلام بررسی می شود. طبق فرمول کوکران حجم نمونه ۳۹۹ نفر بود که از طریق پرسشنامه استاندارد اطلاعات جمع آوری شد. داده های جمع آوری شده از طریق تحلیل همبستگی تجزیه و تحلیل شد. تجزیه و تحلیل آماری با استفاده از نرم افزار spss نسخه ۲۰ بود. نتیجه مطالعه نشان داد، که رهبری خدمتگزار ارتباط معنی داری با تعهد سازمانی دارد. بنابراین تحقیق اهمیت داشتن رهبری خدمتگزار مناسب در تعهد سازمانی را نشان می دهد.