پیش بینی لغو پذیرش شرکت ها از بورس اوراق بهادار تهران با استفاده از الگوریتم های مبتنی بر یادگیری ماشین
سال انتشار: 1402
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 52
فایل این مقاله در 21 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_DMOR-8-3_007
تاریخ نمایه سازی: 14 بهمن 1402
چکیده مقاله:
هدف: اخراج شرکت ها با وجود اهمیت در مسایل اقتصادی و اجتماعی جامعه، کم تر در ادبیات مالی مورد توجه قرار گرفته است. این موضوع از آن جهت دارای اهمیت است که برای هر کشور، یکی از معیارهای سنجش اقتصادی، حجم بازار سرمایه می باشد؛ بنابراین اخراج شرکت ها نه تنها باعث از بین رفتن اعتبار شرکت، قیمت سهام و بازار فروش سهام آن شرکت می شود بلکه بر رشد بازار و اقتصاد هر کشور نیز موثر است. پژوهش حاضر به دنبال بررسی صورت های مالی و گزارش حسابرسی شرکت های فعال و مقایسه آن با شرکت های لغو پذیرش شده می باشد تا به کمک فنون مدل سازی هوش مصنوعی، مدلی را برای پیش بینی شرکت های لغوپذیرش شده در بورس اوراق بهادار تهران طراحی نماید.روش شناسی پژوهش: در این پژوهش که روی شرکت های بورس اوراق بهادار تهران انجام پذیرفته است، داده های مربوط به سه سال قبل از اخراج ۷۳ شرکت حذف شده از بورس از سال ۱۳۸۲ تا سال ۱۳۹۷ در گروه اول و داده های ۱۴۸ شرکت فعال که به صورت مستمر در بورس حضور داشتند در گروه دوم و با روش حذفی سیستماتیک انتخاب گردیدند. سپس با تکنیک های داده کاوی که از کارآمدترین و به روزترین مدل های هوش مصنوعی هستند و به کمک طبقه بندهای شبکه عصبی پرسپترون چندلایه، درخت تصمیم، و طبقه بند نظریه بیز به پیش بینی شرکت های لغو پذیرش شده از بورس پرداخته شده است.یافته ها: یافته ها نشان می دهد بهترین عملکرد را طبقه بند بیز داشته است و شبکه عصبی پرسپترون چندلایه در جایگاه دوم و طبقه بند درخت تصمیم در جایگاه سوم قرار گرفته است.اصالت/ارزش افزوده علمی: پژوهش های کمی در حوزه پیش بینی اخراج شرکت ها از بازار سرمایه در ایران شده است. این پژوهش با پر کردن این گپ، به پژوهشگران پیشنهاد داده است با استفاده از سایر طبقه بند ها، ترکیب کردن چندین طبقه بند با یکدیگر به منظور پوشش بهتر خطاهای هر یک، ترکیب کردن طبقه بندها با یکدیگر و وزن دهی به روشی که دقت بالاتری داشته باشد، اضافه کردن سایر متغیرهای تاثیرگذار در اخراج شرکت ها از جمله ساختار مالکیت و ترکیب سهام داران میتواند نتایج دیگری به دست آید.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
امین اله ضرقامی
گروه مدیریت مالی، واحد اسفراین، دانشگاه آزاد اسلامی، اسفراین، ایران.
میثم دعائی
گروه مدیریت مالی، واحد اسفراین، دانشگاه آزاد اسلامی، اسفراین، ایران.
آبتین بوستانی
گروه مهندسی صنایع، مجتمع آموزش عالی فنی و مهندسی اسفراین، اسفراین، ایران.
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :