شناسایی و رتبه بندی آموزش های موثر نیروی انسانی بر پیاده سازی تجارت الکترونیک در شرکت های دانش بنیان فعال حوزه فناوری اطلاعات و ارتباطات تهران

مراجع و منابع این مقاله:

• Alalwan,A(۲۰۲۰). Mobile food ordering apps: An empirical study of the ...
• Abubakar Allumi Nura & Nora Hasni Osman. (۲۰۱۲), The Proposed ...
• Amirkhani, Amir Hossein, Taleifar, Reza, Fazeli Kobria, Hamed, Faqih, Mohammad ...
• Babaeianpour, H, Pourkeramati,U (۱۳۹۹). Investigating the effective factors on the ...
• Bertshk ,G.Frigez M(۲۰۱۶).,“A grey based decision making approach to the ...
• Choisen,J(۲۰۱۷). An investigation of the impact of effective factors on ...
• Creswell, J. W. (۲۰۰۸). Qualitative inquiry & research design: Choosing ...
• Determined, Sheila, Moradi, Mahmoud, Bahrami, Assadollah (۲۰۱۳). Investigating the factors ...
• Eze,H.Vera,C,Okike.K(۲۰۲۰). Critical factors influencing the adoption of digital marketing devices ...
• Ismailpour, Majid and Hosseini, Seyed Yaghoub and Jafarpour, Younes, (۱۳۹۷)., ...
• Lipo,D,Bahary,M,Ihad,N(۲۰۱۸). Business to Customer (B۲C) E-Commerce Implementation Process: A Case ...
• Kativi,J(۲۰۱۸). Determinant Factors of E-commerce Adoption by SMEs in Developing ...
• Kafashpour, Azar, Dehnavi, Mohammad, (۲۰۱۰) The effect of culture on ...
• Kaviani,G(۱۹۷۸). Analysis of e-commerce acceptance using the technology acceptance model. ...
• Parry, E. (۲۰۱۱). An examination of e-HRM as a means ...
• Strauss, A.L., & Corbin, J. (۱۹۸۷). Basics of qualitative research: ...
نمایش کامل مراجع