عوامل موثر بر موفقیت کارآفرینی زنان با توجه به نقش تعدیل گر عدالت اجتماعی به عنوان یک فضیلت اخلاقی
سال انتشار: 1401
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 38
فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_IJEST-17-0_018
تاریخ نمایه سازی: 9 اسفند 1402
چکیده مقاله:
زمینه: فلاسفه، عدالت اجتماعی را فضیلت اخلاقی می دانند. البته عدالت اجتماعی فضیلتی در کنار سایر فضایل اخلاقی نیست بلکه تمام فضیلت است. در جوامع اصولا زنان عدالت اجتماعی را کمتر احساس می کنند از این رو، پژوهش حاضر با هدف بررسی عوامل موثر بر موفقیت کارآفرینی زنان با نقش تعدیل گر عدالت اجتماعی شکل گرفت.
روش: پژوهش حاضر از نظر هدف در حیطه تحقیقات کاربردی میباشد و بر اساس ماهیت یک پژوهش توصیفی-پیمایشی و از نوع روش نیز کیفی-کمی (آمیخته) می باشد. در بخش کیفی از روش تحلیل محتوا استفاده شد. جامعه شامل خبرگان صنعت بانکداری بود که دارای تجربه در زمینه ی کارافرینی بودند که از میان آنها ۲۰ نفر با روش گلوله برفی به عنوان نمونه انتخاب شدند. ابزار مصاحبه بود سپس داده ها با استفاده از تکنیک دلفی غربال شدند. در بخش کمی از روش توصیفی- همبستگی استفاده شد. جامعه شامل کارکنان زن بانک های دولتی استان مازندران بود که با استفاده از روش نمونه گیری در دسترس ۲۲۶ نفر از آنها به عنوان نمونه انتخاب شدند. ابزار پرسشنامه دلفی بخش کیفی بود. در نهایت داده ها با آزمون تحلیل عاملی اکتشافی و معادلات ساختاری تحلیل شدند. نرم افزارهای مورد استفاده در این پژوهش SPSS-LISREL بودند.
یافته ها: نتایج تحقیق نشان داد؛ عوامل موثر دارای ۱۲ بعد بودند که در سه گروه عوامل رفتاری، سازمانی و شبکه ای جای گرفتند ، عدالت اجتماعی هم در ۴ بعد قرار دارد. این عوامل به طور مثبت و معنادار با موفقیت کارافرینی زنان در بانک های دولتی در رابطه اند که البته عوامل رفتاری در این بین ارتباط مثبت بالاتری را نشان می دهد. همچنین ابعاد مختلف عدالت اجتماعی اثر عوامل مختلف، را بر موفقیت کارافرینی زنان در بانک های دولتی تعدیل می نماید.
نتیجه گیری: مجموعه ای از عوامل رفتاری، سازمانی و شبکه ای با میانجی گری عدالت اجتماعی به عنوان یک فضیلت اخلاقی که در بر گیرنده مولفه هایی چون اعتماد و امنیت، برابری، شایسته سالاری و قانون مداری است می تواند بر موفقیت کارآفرینی زنان اثرگذار باشد
کلیدواژه ها:
نویسندگان
فاطمه کریمی
۱. دانشجوی دکتری مدیریت دولتی رفتار سازمانی واحد چالوس مازندران ایران
مهران مختاری بایع کلائی
۲. گروه مدیریت دولتی رفتار سازمانی واحد چالوس مازندران ایران
داود کیاکجوری
۲. گروه مدیریت دولتی رفتار سازمانی واحد چالوس مازندران ایران
قربانعلی آقا احمدی
۲. گروه مدیریت دولتی رفتار سازمانی واحد چالوس مازندران ایران
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :