بررسی تاثیر مدیر یت منابع انسانی و مدیر یت دانش بر عملکرد مالی در شرکت های شهرک صنعتی یزد

هدف این پژوهش بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی و مدیریت دانش بر عملکرد مالی در شرکت های شهرک صنعتی یزد می باشد. روش تحقیق حاضر ازنظر هدف، کاربردی می باشد که برحسب روش تحقیق ، توصیفی -پیمایشی است و با به کارگیری ابزار پرسشنامه دادههای موردنیاز جمع آوریشده است . در این تحقیق جامعه آماری کارکنان شرکت های شهرک صنعتی یزد می باشد. با توجه به اینکه تعداد کارکنان شرکت های شهرک صنعتی یزد مشخص نیست از فرمول کوکران با حجم جامعه نامحدود برای تعیین تعداد نمونه استفاده می گردد. ۳۸۴ پرسشنامه بین نمونه های در دسترس توزیع شد و تعداد ۲۸۹ پرسشنامه قابل قبول جمع آوری گردید. تجزیه وتحلیل داده ها با استفاده از نرم افزار۳Smart pls انجام شده است . بررسی کلی نتایج آزمون فرضیات نشان داد که مدیریت منابع انسانی بر عملکرد مالی رابطه مستقیم و معناداری را نشان می دهد، همچنین مدیریت دانش بر عملکرد مالی رابطه مستقیم و معناداری را نشان می دهد.