بررسی ارتباط عملکرد زیست محیطی با مخاطرات شغلی کارکنان آتش نشانی هر قم

پژوهش حاضر با هدف تاثیر بررسی ارتباط عملکرد زیست محیطی با مخاطرات شغلی کارکنان آتش نشانی شهر قمنجام شد. این مطالعه از نظر هدف کاربردی و از نوع توصیفی پیمایشی بود. جامعه آماری پژوهش حاضر شاملکارکنان آتش نشانی شهر قم بود. (N=۵۰۵). براساس فرمول کوکران ۲۰۱۷ به روش نمونه گیری تصادفی سادهانتخاب شدند. دراین پژوهش از پرسشنامه عملکرد زیست محیطی توسط شاه ویسی (۱۳۹۳) پرسشنامه مخاطراتشغلی کارکنان استفاده شد. تحزیه و تحلیل داده ها با روش مدل سازی ساختاری در نرم افزار SPSS انحام شد. طبقنتایج سطح عملکرد زیست محیطی با میانگین (۱۷/۷۷) در حد متوسط ارزیابی شد. سطح مخاطرات شغلی با میانگین(۸۹/۳۶ ) بالاتر از حد متوسط ارزیابی شد. ضریب رگرسیونی تاثیر عملکرد زیست محیطی بر تغییرات سازمانی برابر۰/۳۳- بود. به عبارت دیگر هرچه عملکرد زیست محیطی بهتر باشد تمایل به تغییرات سازمانی در کارکنانآتش نشانی قم با ضریب ۳۳ درصد کاهش می یابد. با توجه به نتایج تحقیق می توان گفت بهبود عملکرد زیستمحیطی می تواند درکاهش مخاطرات شغلی آتش نشانان کارساز باشد.