تاثیر متغیرهای محیط سازمانی بر رابطه بین عملکرد پایداری شرکت و سرعت تعدیل اهرم
محل انتشار: دوفصلنامه مدیریت سبز و توسعه، دوره: 3، شماره: 1
سال انتشار: 1403
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 13
نسخه کامل این مقاله ارائه نشده است و در دسترس نمی باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_GMD-3-1_008
تاریخ نمایه سازی: 29 فروردین 1403
چکیده مقاله:
از آنجایی که پیادهسازی رویکرد پایداری در شرکتها با تدوین سیاستهایی آغاز میشود که منطبق با انتظارات ذینفعان آن باشد. هدف این پژوهش بررسی تاثیر محیط سازمانی بر رابطه بین عملکرد پایداری شرکت و سرعت تعدیل اهرم می باشد. جامعه آماری این پژوهش شرکتهای پذیرفته شده در بازار سرمایه تهران برای دوره مالی ۱۳۹۶تا ۱۴۰۱ می باشند. داده ها از طریق نرم افزار ره آورد نوین جمعآوری و برای تجزیه و تحلیل از نرم افزارهای ایویوز و اکسل، برای تحلیل پیشینه از نرم افزار وس ویور و از روش پنل دیتا برای طبقه بندی و تحلیل دادهها استفاده شد. با توجه به نتایج، محیط سازمانی بر رابطه بین عملکرد پایداری شرکت و سرعت تعدیل اهرم شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران تاثیر مثبت و معنادری دارد. با اینحال افشای عملکرد پایداری شرکت نه تنها منجر به افشای داوطلبانه اطلاعات عملکرد پایداری شرکت میشود، بلکه منعکس کننده نگرانیهای اخلاقی شرکت است. همچنین عملکرد پایداری شرکت بر شفافیت و قابل اعتماد بودن گزارش های مالی اثر می گذارد که به نوبه خود، عدم تقارن اطلاعات را کاهش میدهد، در نتیجه هزینه های تعدیل اهرم را کاهش و سرعت تعدیل را افزایش میدهد. بنابراین به ذینفعان توصیه میشود به امتیاز عملکرد پایداری شرکت توجه کنند.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
مریم نورائی
استادیار گروه حسابداری، واحد کرمانشاه، دانشگاه آزاد اسلامی، کرمانشاه، ایران
فروزان محمدی یاریجانی
استادیار گروه حسابداری، واحد کرمانشاه، دانشگاه آزاد اسلامی، کرمانشاه، ایران