همراستا سازی مدل تعالی کیفیت اروپایی و استراتژی سازمان با فرهنگ در راستای بهبود سازمان

عملکرد مطلوب سازمان واتخاذ بهترین ، تصمیم مورد توجه بسیاری؛ ازجمله مدیران بوده است. باتوجه به انواع گوناگون برنامه های استراتژیک در سازمانها وهمچنین برنامه های کنترل کیفیت،لزوم همسویی این دوبسیار ضروری مینماید.اما با توجه دقیق می توان دریافت که این همسویی اثر گذار نخواهد بود ،مگر باهمسویی فرهنگ ،ارزشهاو اعتقادات جامعه مورد نظر(سازمان)چرا که این عوامل رفتار و عملکرد افراد را جهت میدهند.مابواسطه ی اشنایی با مدلهای تصمیم گیریی ارزشی (اخلاقی) وهمسو سازی استراتژیهای هم اهنگ بامدل تعالیEFQM وارائه دیدگاهی کارامد در عرصه ی تصمیم گیری به این مهم دستیافته ایم