موانع و راهکارهای رضایت شغلی آموزشگران هنرستانهای کشاورزی استان مازندران

سال انتشار: 1392
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 482

متن کامل این مقاله منتشر نشده است و فقط به صورت چکیده یا چکیده مبسوط در پایگاه موجود می باشد.
توضیح: معمولا کلیه مقالاتی که کمتر از ۵ صفحه باشند در پایگاه سیویلیکا اصل مقاله (فول تکست) محسوب نمی شوند و فقط کاربران عضو بدون کسر اعتبار می توانند فایل آنها را دریافت نمایند.

این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

FNCAES01_222

تاریخ نمایه سازی: 25 اردیبهشت 1393

چکیده مقاله:

تحقیق حاضر به منظور بررسی موانع و راه کارهای رضایت شغلی آموزشگران )تخصصی و عمومی( هنرستان های کشاورزی استان مازندران انجام گرفته است. روش تحقیق توصیفی از نوع همبستگی است. جامعه آماری 121 نفر بوده است. نمونه گیری تصادفیساده و با استفاده از آماره ی کوکران 101 نفر به عنوان نمونه آماری انتخاب شدند. ابزار تحقیق پرسشنامهای محقق ساخته بود کهروایی محتوایی آن براساس نظر متخصصان ترویج و آموزش کشاورزی تأیید و پایایی آن با استفاده از فرمول آلفای کرونباخ برابر با09.0 محاسبه گردید. با توجه به نتایج پژوهش، ایجاد شرایط رشد و پیشرفت، ایجاد شرایط کاری مطلوب، ارج و احترام گذاشتن بهمقام معلم و افزایش حقوق به ترتیب در خصوص راه کارهای افزایش رضایت شغلی، در الویت قرار گرفتهاند. همچنین از دیدگاه افراد مورد مطالعه، کنترل شغلی، عدم پرداخت حقوق متناسب یا توانایی، وجود جو سازمانی غلط و عدم وجود ارتباطات خوب میان همکاران، به ترتیب در خصوص موانع رضایت شغلی، در الویت قرار گرفتهاند

نویسندگان

مهدی علیخانی دادوکلایی

دانش آموخته کارشناسی ارشد ترویج و آموزش کشاورزی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساری، ایران

مهدی چرمچیان لنگرودی

گروه ترویج و آموزش کشاورزی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساری، ایران

میثم نوری

دانشجوی کارشناسی ارشد ترویج و آموزش کشاورزی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد ساری، ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • کریمی گوغری، ح. (1390). تحلیل رابطه عوامل سازمانی و عملکرد ...
  • کریمی تکلمی، ل. (1386). بررسی عوامل موثر بر رضایت شغلی ...
  • میرزاپور، و. (1391). عوامل موثر بر رضایت و عملکرد شغلی ...
  • اناری نژاد، ع. (1387). بررسی اعتبار و پایایی مقیاس رضایت ...
  • خسروی، ع. ا. (1388). بررسی رابطه رضایت شغلی کارکنان و ...
  • سید جوادین، س. ر. (1381). مدیریت منابع انسانی و امور ...
  • زکی، م. ع. (1387). بررسی تحقیقات رضایت شغلی در ایران ...
  • Ahmad, H. Ahmad, KH. & Alishah, I. (2 0 1 ...
  • Garrido, M. J., Perez, P., & Anton, C. (2 _ ...
  • satisfaction. In M. D. Dunnette (Ed.), Handbook of industrial and ...
  • Nguni, S. Sleegers, P. & Denessen, E. (2006). Tran sformational ...
  • Teachers' Joh Satisfaction, Organizational Commitment, and [1 0] Houston, D. ...
  • 5] Rhodes, C. Hollinshead, A & Nevill, A. (20 07). ...
  • Zembylas, M. & Papanastasiou, E.C. (2 005). Modeling [13] Locke, ...
  • نمایش کامل مراجع