شش عامل ارزش آفرین در موقعیت مدیران از دیدگاه قرآن و حدیث
محل انتشار: کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 569
فایل این مقاله در 6 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MOCONF01_0229
تاریخ نمایه سازی: 29 آبان 1394
چکیده مقاله:
هدف تحقیق حاضر بررسی عوامل اثرگذار بر موفقیت مدیران در واحدهای سازمانی از دیدگاه قرآن و حدیث است. در این مقاله شش عامل ارزش آفرین در موفقیت مدیران از دیدگاه قرآن و حدیث بررسی شده است. که عبارت هستند از: اختیار، اعتماد به نفس، تقسیم کار، روابط انسانی دوستانه، گذشته نگری و آینده نگری. مدیران و رهبرانی که در رأس هرم سازمانی واحد خود قرار دارند. همچنین عواملی چون اختیار، اعتماد به نفس، تقسیم کار، توجه به روابط انسانی، گذشته نگری و آینده نگری را با تخصیص و تجربه ی حرفه ای خود همراه سازند. البته عوامل یاد شده، تنها عوامل موثر بر موفقیت مدیران نیستند، اما نقش مهم و تعیین کننده ای در پیشبرد هدفهای سازمانی و جامعه ی انسانی دارند.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
سیما مهدی شیشوان
کارشناسی ارشد در رشته شیمی فیزیک از دانشگاه شهید رجایی تهران، تهران، ایران دبیر شیمی ارومیه
مینا مهدی شیشوان
دانشجوی دکترای در رشته میکوبیولوژی در سازمان پژوهش های علمی و صنعتی ایران، ایران، دبیر زیست شناسی ارومیه
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :