شناسایی عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی در صنعت ساخت
محل انتشار: دومین کنفرانس ملی مدیریت ساخت و پروژه
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 836
فایل این مقاله در 9 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
NCCPM02_111
تاریخ نمایه سازی: 19 اردیبهشت 1395
چکیده مقاله:
مطالعه بهره وری در صنعت ساخت برای رسیدن به اهمیت ناشی از تأثیرات مثبت آن در اقتصاد شرکت های ساخت و اقتصاد کل کشور می باشد.امروزه بهبود بهره وری در پروژه های ساخت ممکن است تاثیر مستقیمی در بقای شرکت ها به دلیل رقابت زیاد بین آن ها داشته باشد. در صنعت ساخت وابستگی متقابل مابین سودآوری و رشد بهره وری وجود دارد. هزینه های نیروی انسانی ساخت معمولا 33 - 50% از کل بودجه پروژه را به خود اختصاص می دهند. به عبارتی، ارتقاء بهره وری شرکت ها منوط به ارتقاء بهره وری نیروی انسانی آن هاست. به همین خاطر بهره وری نیروی انسانی شاغل در پروژه های ساخت از جمله مباحث مهم در مدیریت پروژه ها می باشد. افزایش سطح بهره وری می تواند نقش بسزایی در موفقیت پروژه و تأمین به موقع اهداف پروژه و سودآوری پیمانکاران داشته باشد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
علی اکبر جالسیان
دانشجوی کارشناسی ارشد مهندسی و مدیریت ساخت موسسه آموزشی علاءالدوله سمنانی گرمسار
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :