ارزیابی عملکرد شعب بانک رفاه کارگران براساس مدل تعالی سازمانی (مطالعه موردی شهرستان اردبیل)
محل انتشار: اولین کنگره سراسری تحول و نوآوری در علوم انسانی
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 550
فایل این مقاله در 5 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICCIH01_012
تاریخ نمایه سازی: 6 اردیبهشت 1396
چکیده مقاله:
مدل تحلیلی سازمانی از جمله کامل ترین رویکردهای ارزیابی عملکرد است که علاوه بر تعهد مدیریت عالی نسبت به دستیابی به اهداف آن، نیازمند کارکنانی خلاق و دارای انگیزه بالا است . همان گونه که واضح است دستیابی به تعالی در کوتاه مدت میسر نمی شود و سازمان باید برنامه بلند مدت برای کسب تعالی داشته باشد. پژوهش حاضر که هدف اصلی اش ارزیابی عملکرد شعب بانک رفاه کار کردن شهرستان اردبیل بر اساس مدل تعالی سازمانی می باشد از نظر روش، پیمایش و از نظر هدف کاربردی است. جامعه آماری پژوهش حاضر، با کارمندان و روسای شعبات بانک رفاه کارگر شهرستان اردبیل می باشد که تعداد آن ها 41 نفر است. با توجه به اینکه حجم جامعه آماری محدود است، به کل جامعه آماری به عنوان جامعه مورد بررسی قرار گرفته است. برای جمع آوری اطلاعات نیز از نمونه آماری که به منظور آزمون تسلیحات از پرسش نامه استفاده شده است. این پرسش نامه 50 شمالی بست و هم وزن دارد. مرحله تجزیه و تحلیل داده ها از آمار استنباطی و آزمون تک گروهی و از SPSS شده است. نتایج پژوهش حاضر حاکی از آنست که فرضیه اصلی پژوهش در سطح معنی داری 95% و همچنین فرضیه های بر این تاکید شده است و در پایان با توجه به یافته های پژوهش، نتیجه گیری صورت گرفته و سپس جهت افزایش سطح تعالی شعب بانک رفاه کارگر در استان اردبیل پیشنهاداتی ارایه گردیده است.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
رقیه موسی زاده
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشگاه الزهرا(س)
سیروس محمدزاده
دبیر مدارس ابتدایی شهرستان پارس آباد واقع در استان اردبیل
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :