مقایسه تطبیقی عوامل موثر بر رقابت پذیری شرکت ها در سطح بین المللی

رقابت پذیری معیاری کلیدی برای ارزیابی درجه موفقیت کشورها، صنایع و شرکت ها در میدان های رقابتی سیاسی، اقتصادی و تجاری به حساب می آید. به طور کلی می توان رقابت پذیری را قابلیت ها و توانمندی هایی دانست که یک کسب و کار، صنعت، منطقه، کشور دارا می باشند و می توانند آنها را حفظ نمایند تا در عرصه رقابت بین المللی نرخ بازگشت بالایی را در فاکتورهای تولید ایجاد نموده و نیروی انسانی خود را در وضعیت نسبتا بالایی قرار دهند. مساله اصلی مطالعه حاضر این است که رقابت پذیری شرکت از چه عواملی تشکیل می شود و نیز چه عواملی بر انتقال مزیت های رقابتی آن تاثیرگذارند در مقاله حاضر ابتدا به بررسی ادبیات موضوع پرداخته و با اتکا به نتایج حاصله از این تحقیقات به شباهت هایی از جمله نقش مزیت های رقابتی غیر قابل انتقال، مزیت های رقابتی قابل انتقال، عقلانیت محدود، قابلیت اطمینان محدود، مزیت های مکانی کشور مادر مزیت های مکانی کشور میزبان، منابع تکمیل کننده اشاره شده است و پس از این بررسی ها به توضیح و تفسیر هر یک از این شباهت ها پرداخته و در پایان مباحث مذکور جمع بندی شده و بحث و نتیجه گیری صورت گرفته و پیشنهاد هایی برای تحقیقات آینده ارایه شده است.