بررسی تاثیر انواع منابع قدرت مدیران در میزان خلاقیت و نوآوری کارکنان شهرداری شهرستان قایمشهر

سال انتشار: 1397
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 353

فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

MANAGECONF03_583

تاریخ نمایه سازی: 21 بهمن 1397

چکیده مقاله:

در تحقیق حاضر به بررسی تاثیر انواع منابع قدرت مدیران در میزان خلاقیت و نوآوری کارکنان شهرداری شهرستان قایمشهر پرداخته شده است. جامعه آماری به تعداد 323 نفر که شامل کارکنان شهرداری شهرستان قایمشهر بودند که با روش نمونه گیریتصادفی ساده تعداد برابر 176 نفر انتخاب گردید، برای جمع آوری اطلاعات از پرسشنامه استاندارد که دارای 50 سوال است با پنجمقیاس لیکرت روایی و یا پایایی 0/83 مورد استفاده قرار گرفت. توصیف داده و تجزیه و تحلیل فرضیه با استفاده از نرم افزار spss و تعیین شاخص های میانگین، واریانس و انحراف معیاراستفاده گردید و سپس با انجام و تایید این آزمون، آزمون کولموگراف اسمیرنف وآزمون t تست برای اثبات فرضیه های تحقیق استفاده شده است. نتایج تحقیق نشان داد که به طور کلی انواع قدرت مدیران در میزانخلاقیت و نوآوری کارکنان شهرداری شهرستان قایمشهر تاثیر دارد.

نویسندگان

مهدی بازیاردیزآبادی

دانشجوی دکترای آمار دانشگاه آزاد اسلامی واحد قایمشهر

فاطمه رزاقی کوچکسرایی

کارشناس ارشد مدیریت دولتی

مرضیه رسولی

کارشناس ارشد مدیریت دولتی

خدیجه حیدری

کارشناس حسابداری