تاثیر چابکی سازمان بر عملکرد مالی سازمان

چابکی از جمله راهبردهای بسیار کلیدی در راستای دریافت سریع نیازهای مشتریان و ارایه پاسخ مناسب به آن درکوتاه ترین زمان ممکن است. چابکی مفهومی است که می تواند به عاملی اساسی در راستای برخورد و مدیریت محیط هایسازمانی با ویژگی های تغییرات پیوسته و همراه با عدم اطمینان تبدیل شود و به سازمان ها کمک کند تا بتوانند به اهداف ازپیش تعیین شده خود دست یابند.پژوهش حاضر با هدف بررسی تاثیر چابکی سازمان بر عملکرد مالی سازمان (مورد مطالعهشرکت پایش نگر) انجام گرفت. در این پژوهش از روش توصیفی پیمایشی استفاده شده است. جامعه مورد پژوهش، متشکل ازکلیه مشتریان شرکت می باشد که بر اساس فرمول کوکران (نا محدود) حجم نمونه 385 نفر انتخاب شدند. روش نمونه گیریتصادفی در دسترس و ابزار گردآوری داده ها پرسشنامه استاندارد چابکی سازمان و پرسشنامه محقق ساخته عملکرد مالی میباشد .جهت بررسی روایی پرسشنامه پس از طراحی پرسشنامه سوالات پژوهش در اختیار مدیران شرکت و استاد محترم راهنماگذاشته شد و مورد تایید قرار گرفت. جهت ارزیابی پایایی پرسشنامه، روش آلفای کرونباخ محاسبه گردید. به منظور تجزیه وتحلیل داده ها از ضریب همبستگی و آزمون رگرسیون استفاده گردید. نتایج پژوهش نشان داد که شاخص های سرعت،پاسخگویی، شایستگی و انعطاف پذیری بر عملکرد مالی شرکت تاثیرگذار است.