واکاوی عوامل موثر بر خلاقیت و نوآوری و نقش آن در بهره وری سازمان ها

خلاقیت و نوآوری، مفهومی است جامع و کلی که افزایش آن بعنوان یک ضرورت، جهت ارتقای سطح زندگی، رفاه بیشتر، آرامش و آسایش انسان ها، همواره مدنظر دست اندرکاران اقتصاد و دولتمردان بوده است. هدف مقاله حاضر، بررسی عوامل موثر بر خلاقیت و نوآوری در بستر سازمان و اهمیت آن در بهبود عملکرد شرکت ها می باشد. لذا مطالعه موردی آخرین پژوهش ها و تحقیقات صورت گرفته در این خصوص، منجر به شناسایی هفده مورد از عوامل اثرگذار در بروز خلاقیت و نوآوری در سازمان ها و همچنین استخراج هشت مورد از نقش ها و اثرات وجود خلاقیت و نوآوری در بهره وری سازمان ها گردید.