لطفا کمی صبر نمایید ...
ورود
جستجوی پیشرفته
استعلام پایان نامه
مقالات فارسی
ISI
کنفرانسها
ژورنالها
مقالات فارسی
مقالات ISI
کنفرانس های ایران
ژورنالها و مجلات
مجموعه مقالات
جلسات علمی
ورود / ثبت نام
مقالات فارسی
مقالات ISI
کنفرانس های ایران
ژورنالها و مجلات
مجموعه مقالات
جلسات علمی
استعلام پایان نامه
ظاهر تیره
استعلام پایان نامه
جستجوی مقالات داخلی
دسته بندی:
مقالات کنفرانسی
مقالات ژورنالی
کتابها
طرح های پژوهشی
اسناد پژوهشی
گزارشات
نوع نتایج:
دارای فایل کامل
دارای فایل Word
جستجو بدون در نظر گرفتن جایگاه کلمات صورت بگیرد
محدود کردن سال انتشار مقاله به:
همه سالها
سالهای معین:
جستجو
نمایش
کلیه اطلاعات
فقط عنوان مقاله
تعداد نتایج در هر صفحه
10
20
مرتب سازی با
عنوان مقاله
سال انتشار
نمایه سازی
صعودی
نزولی
فیلتر نتایج
حمید رضا یزدانی
محمدتقی تقوی فرد
یوسف محمد کریمی
وحید ناصحی فر
مونا جامی پور
مجتبی رجب بیگی
مقاله ژورنالی
الگوی یکپارچه تغییرات سازمانی: بررسی ابعاد محتوایی، فرآیندی و زمینه ای در موفقیت تغییرات سازمانی
نویسندگان:
وحید ناصحی فر
،
هانیه آرزمجو
،
محمدتقی تقوی فرد
سال انتشار 1392
محل انتشار:
فصلنامه فرآیند مدیریت و توسعه شماره 4، دوره 26
تعداد صفحات:
23
| زبان: فارسی
مشاهده خلاصه و دریافت
مقاله ژورنالی
شکل گیری سازمان های یادگیرنده و کاربرد آن در عمل
نویسندگان:
مجتبی رجب بیگی
سال انتشار 1384
محل انتشار:
فصلنامه فرآیند مدیریت و توسعه شماره 1، دوره 19
تعداد صفحات:
11
| زبان: فارسی
مشاهده خلاصه و دریافت
مقاله ژورنالی
The relation between implementation of knowledge management infrastructures with organizational change capacity (Case study: A state university in Tehran)
نویسندگان:
لطفعلی جباری
سال انتشار 1394
محل انتشار:
فصلنامه مدیریت فناوری اطلاعات شماره 4، دوره 6
تعداد صفحات:
22
| زبان: انگلیسی
مشاهده خلاصه و دریافت
مقاله ژورنالی
Developing the Change Management Model in Outsourcing of IT Services: Using Interpretive -Structural Modeling (ISM)
نویسندگان:
مونا جامی پور
،
محمد حسین شرکت
،
حمیدرضا یزدانی
سال انتشار 1396
محل انتشار:
فصلنامه مدیریت فناوری اطلاعات شماره 3، دوره 9
تعداد صفحات:
21
| زبان: فارسی
مشاهده خلاصه و دریافت
مقاله ژورنالی
شناسایی مؤلفههای چابکی سازمانی جهت طراحی الگوی دستیابی به چابکی در ادارۀ تأمین اجتماعی
نویسندگان:
تکتم قویدل
،
بهرنگ اسماعیلی شاد
سال انتشار 1397
محل انتشار:
دوفصلنامه مهندسی فرآیندها شماره 11، دوره 5
تعداد صفحات:
16
| زبان: فارسی
مشاهده خلاصه و دریافت
مقاله ژورنالی
Role of leader-member exchange relationship in organizational change management: Mediating role of organizational culture
نویسندگان:
Muhammad arif
،
sarwar zahid
،
uzma kashif
،
Muzammal Ilyas Sindhu
سال انتشار 1396
محل انتشار:
مجله بین المللی رهبری سازمانی شماره 1، دوره 6
تعداد صفحات:
10
| زبان: انگلیسی
مشاهده خلاصه و دریافت
مقاله کنفرانسی
Organizational Change by Middle-Up-Down Approach: a Contingency Perspective
نویسندگان:
Imaneddin Moradi Baghfeizi
،
Alireza Asgarian
،
Majid Bajelan
سال انتشار 1398
محل انتشار:
پنجمین همایش بین المللی مدیریت،روانشناسی و علوم انسانی با رویکرد توسعه پایدار
تعداد صفحات:
13
| زبان: انگلیسی
مشاهده خلاصه و دریافت
مقاله ژورنالی
Explaining the mediating role of talent management in the relationship between organizational culture and attitudes to organizational change
نویسندگان:
Fakhrossadat Nasiri Valik Boney
،
zahra sarchahani
سال انتشار 1397
محل انتشار:
مجله تجارب تعلیم و تربیت شماره 1، دوره 1
تعداد صفحات:
16
| زبان: انگلیسی
مشاهده خلاصه و دریافت
مقاله کنفرانسی
Investigation of relationship between knowledge management and enterprise resource planning(RD) systems
نویسندگان:
Foad Kouhzadi
،
Yousef Mohammadkarimi
،
Heresh Beyadar
،
milad kouhzadi
سال انتشار 1394
محل انتشار:
کنفرانس بین المللی مدیریت و اقتصاد در قرن 21
تعداد صفحات:
8
| زبان: انگلیسی
مشاهده خلاصه و دریافت