ارزش های فرهنگی فردی و سبک های مذاکره مطابق هوش فرهنگی

سال انتشار: 1399
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: فارسی
مشاهده: 311

فایل این مقاله در 16 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

JR_STRA-11-43_010

تاریخ نمایه سازی: 27 اردیبهشت 1400

چکیده مقاله:

نقش پررنگ رویکرد مذاکرات تجاری در پیشبرد اهداف اقتصادی سازمان های عصر حاضر موجب گردید تا هدف از انجام این مطالعه، بررسی اثرگذاری ارزش های فرهنگی فردی بر سبک های مذاکره با نقش میانجی هوش فرهنگی باشد. این مطالعه بر اساس هدف، کاربردی و از منظر روش در حوزه مطالعات توصیفی از نوع پیمایشی و علی قرار دارد. جامعه آماری این مطالعه را کلیه ی مدیران مذاکره و قرارداد تجاری شرکت های صادراتی اتاق بازرگانی تهران تشکیل داده اند که با استفاده از روش نمونه گیری غیراحتمالی دردسترس تعداد ۹۶ نفر به عنوان نمونه ی پژوهش در نظر گرفته شدند. داده های موردنیاز از طریق پرسشنامه بر اساس طیف پنج گزینه ای جمع آوری گردید. تجزیه و تحلیل داده ها در این مطالعه با استفاده از روش مدلسازی معادلات ساختاری به کمک نرم افزار اسمارت- پی ال اس انجام گرفت. نتایج نشان می دهد که ارزش های فرهنگی (به عنوان مثال فاصله قدرت ، پیشگیری از عدم اطمینان ، جمع گرایی و مردخویی) تاثیر مستقیمی در سبک های مذاکره و همچنین یک اثر غیرمستقیم دارند که از طریق هوش فرهنگی واسطه می شود. این مطالعه اهمیت ارزش های فرهنگی و هوش فرهنگی را در سبک های مذاکره برجسته کرده و به عملکرد مذاکرات کمک می کند.

کلیدواژه ها:

ارزش های فرهنگی فردی ، سبک های مذاکره: هوش فرهنگی ، اتاق بازرگانی تهران

نویسندگان

رضا سپهوند

دانشگاه لرستان

صابر تقی پور

دانشگاه لرستان

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • Adair, W. L., & Brett, J. M. (۲۰۰۵). The negotiation ...
  • Adair, W. L., Hideg, I., & Spence, J. R. (۲۰۱۳). ...
  • Amiri sales. D., Tomaj, Y., & Bagheri. A (۲۰۱۷). Investigating ...
  • Ang, S., Van Dyne, L., Koh, C., ng, K. Y., ...
  • Caputo, A., Ayoko, O. B., & Amoo, N. (۲۰۱۸). The ...
  • Caputo, A., Ayoko, O. B., Amoo, N., & Menke, C. ...
  • Cheung, G. W., & Lau, R. S. (۲۰۰۸). Testing mediation ...
  • Davidov, E., Seddig, D., Gorodzeisky, A., Raijman, R., Schmidt, P., ...
  • Elçi, E., & Uzunboylu, H. (۲۰۲۰). The development of a ...
  • Fitschen, H. (۲۰۱۹). Cross-cultural intelligence moderates between emotional intelligence of the ...
  • Graf, A., Koeszegi, S. T., & Pesendorfer, E.-M. (۲۰۱۲). Cross-cultural ...
  • Groves, K. S., & Feyerherm, A. E. (۲۰۱۱). Leader cultural ...
  • Groves, K. S., Feyerherm, A., & GU, M. (۲۰۱۵). Examining ...
  • Hofstede, G. (۲۰۰۱). Culture's consequences: Comparing values, behaviors, institutions and ...
  • Hofstede, G. (۲۰۱۱). Dimensionalizing cultures: The Hofstede model in context. ...
  • Hu, S., Hu, L., & Wang, G. (۲۰۲۰). Moderating role ...
  • Hu, S., Liu, H., Zhang, S., & Wang, G. (۲۰۲۰). ...
  • Imai, L., & Gelfand, M. J. (۲۰۱۰). The culturally intelligent ...
  • Jiang, X., Ding, Z., Li, X., Sun, J., Jiang, Y., ...
  • Lax, D. A., & Sebenius, J. K. (۱۹۸۶). The manager ...
  • Lewicki, R. J., Saunders, D., & Barry, B. (۲۰۱۴). Negotiation ...
  • Olekalns, M., & Smith, P. (۲۰۰۳). Social motives in negotiation: ...
  • Peng, R., & Zhu, C. (۲۰۲۰). Mohammad Ayub Khan and ...
  • Pruitt, D. G., & Rubin, J. Z. (۱۹۸۶). Social conflict: ...
  • Rivers, C., & Volkema, R. (۲۰۱۳). East–West differences in “tricky” ...
  • Sharma, S., Bottom, W. P., & Elfenbein, H. A. (۲۰۱۳). ...
  • Sladek, M. R., Doane, L. D., Luecken, L. J., Gonzales, ...
  • Sobhani, S., Mansoorian, M. R., Delshad, A., & Rivandi, Y. ...
  • Tabibi, M. R., Alizade Sani, M., & Mohammadnezhad Firoozjai (۲۰۱۶). ...
  • Triandis, H. C. (۲۰۰۶). Cultural intelligence in organizations. Group & ...
  • Tu, Y.-T. (۲۰۱۴). Cross-cultural equivalence and latent mean differences of ...
  • Varela, S. A. (۲۰۱۸). The Influence of Cultural Intelligence on ...
  • Yoo, B., Donthu, N., & Lenartowicz, T. (۲۰۱۱). Measuring Hofstede's ...
  • Zhao, Z. J., Chen, H. H., & Li, K. W. ...
  • نمایش کامل مراجع