بررسی تاثیر دوره های آموزش ضمن خدمت بر عملکرد مدیران مدارس (مورد مطالعه:مدیران مدارس شهرستان لارستان سال تحصیلی ۹۶-۹۷)

سال انتشار: 1400
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 216

فایل این مقاله در 17 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

EMFECONF01_116

تاریخ نمایه سازی: 19 اسفند 1400

چکیده مقاله:

این پژوهش با هدف بررسی نقش و تاثیر دوره های آموزش ضمن خدمت بر عملکرد مدیران مدارس در شهرستان لارستان انجام گرفته است. روش ما در این تحقیق توصیفی پیمایشی است نمونه آماری تحقیق حاضر عبارت است از ۱۴۳ نفر از معلمان مدارس مقطع متوسطه تا نظر خود را در ارتباط با عملکرد مدیر مربوطه ارائه نمایند. نتایج حاصل از پژوهش بیانگر آن است که فراگیران شرکت کننده در دوره های آموزشی درمجموع، میزان اثربخشی دوره های آموزشی را در سطح خوب ارزیابی نموده اند.گر چه دوره های آموزشی برگزار شده از اثربخشی صد در صد برخوردار نبوده است ولی با توجه به محاسبات آماری انجام شده می توان ادعا نمود که اثربخشی آموزشهای ضمن خدمت بطور معنی دار از میانگین فرضی (۳) بالاتر بوده است. در زمینه های کارایی مدیران ، مسئولیت پذیری مدیران ، روابط نیروی انسانی و افزایش مشارکت مدیران دوره های ضمن خدمت تاثیر به سزایی دارند که نشان می دهد نتایج این پژوهش همسو با یافته ها و نتایج بسیاری از پژوهش های دیگر می باشد .

نویسندگان

محمدجعفر موغلی

عضو هیات علمی گروه مدیریت، دانشگاه پیام نور ، تهران ، ایران