حاکمیت شرکتی و چالش های پیش روی اجرای آن در ایران

نوع محتوی: طرح پژوهشی
زبان: فارسی
شناسه ملی سند علمی: R-1951756
تاریخ درج در سایت: 21 فروردین 1403
مشاهده: 41
تعداد صفحات: 29
سال انتشار: 1397

فایل این طرح پژوهشی در 29 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این طرح پژوهشی:

چکیده طرح پژوهشی:

حاکمیت شرکتی به دنبال بهرهگیری از شیوههای انگیزشی در زمینه مدیریت شرکتها با بکارگیری
مکانیزمهایی مانند عقد قرارداد، تدوین قوانین و مقررات و طراحی سازمانی است و به تعریف روابط میان
مدیران اجرایی، هیئت مدیره، سهامداران و سایر طرفهای ذینفع در یک شرکت میپردازد. این نوع
حاکمیت ساختاری را فراهم میآورد که از طریق آن اهداف شرکت تعیین و راههای دستیابی به آنها و
مکانیزم و معیارهای نظارت بر عملکرد مدیران مشخص میگردد.

فهرست مطالب طرح پژوهشی

خلاصه مدیریتی ۵

۱ مقدمه ۸

۲ حاکمیت شرکتی ۹

۲ - ۱ تعریف حاکمیت شرکتی ۹

۲ - ۲ اهمیت حاکمیت شرکتی ۱۰

۲ - ۳ اصول حاکمیت شرکتی ۱۲

۲ - ۴ بازیگران اصلی حاکمیت شرکت ۱۳

۳ الگوهای مختلف حاکمیت شرکتی ۱۳

۳ - ۱ الگوی مبتنی بر بازار ۱۴

۳ - ۲ الگوی مبتنی بر روابط ۱۴

۳ - ۳ الگوی در حال گذار ۱۵

۳ - ۴ الگوی نوظهور ۱۶

۴ وضعیت ایران و شرکتهای ایرانی ۱۶

۴ - ۱ بانکها ۱۷

۴ - ۲ شرکتهای بورسی ۱۸

۴ - ۳ شرکتهای دولتی ۱۹

۵ موانع و چالشهای پیش روی حاکمیت شرکتی در کشور ۲۱

۱-۵ فقدان فرهنگ سازمانی و نگرانی از افشای اطلاعات و ایجاد شفافیت ۲۲

۵ - ۲ فقدان نظام آمار و اطلاعات یکپارچه در کشور ۲۳

۵ - ۳ فقدان مقررات صریح در اجبار به رعایت تمام اصول حاکمیت شرکتی ۲۳

۵ - ۴ عدم پیگیری مناسب حقوقی و قضایی نهادهای ذیربط ۲۴

۵ - ۵ عدم الزام به ارائه پیشنهاد خرید سهام خرد در صورت اقدام به خرید بلوکهای کنترلی ۲۴

۵ - ۶ عدم مطالعه دقیق ساختار مدیریتی و مالکیتی شرکتهای کشور قبل از تدوین آییننامه ۲۵

۵ - ۷ عدم توجه کافی هیات مدیره به مسئولیتهای محوله ۲۵

۵ - ۸ عدم وجود سرمایهگذاران نهادی متخصص ۲۵

۵ - ۹ عدم وجود تشکلهای سهامداران خرد ۲۶

۵ - ۱۰ عدم استقبال از موسسات رتبهبندی ۲۶

۶ جمعبندی و پیشنهادات ۲۷

نمایش کامل متن