بررسی رابط بیه مدیریت فرآیىد های کسب ی کار و شاخص ای فرهنگ سازمانی رابیىز

سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 408

فایل این مقاله در 13 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

AMSCONF03_703

تاریخ نمایه سازی: 12 تیر 1395

چکیده مقاله:

هدف ازمدیریت فرآیندهای کسب و کار افزایش بهره وری واثربخشی فرایندهای سازمانی از طریق بهبود و نوآوری است فرهنگ سازمانی یک عنصر مهم دراستقرار مدیریت فرآیندهای کسب وکار است همچنین فرهنگ سازمانی عامل مهمی است که قادر به تعیین موفقیت یا شکستن طرح های مدیریت فرآیندهای کسب و کار است همچنین شاهد نشان داده است نهادینه کردن فرهنگ سازمانی جهت پذیرش مدیریت فرایندهای کسب وکار عاملی مهم در موفقیتآمیز بودن مدیریت فرآیندهای کسب و کار است پژوهش حاضر یک مطالعه موردی است که به منظور بررسی تاثیر عوامل فرهنگ سازمانی بر استقرار مدیریت فرآیندهای کسب و کار انجام شده است نتایج پژوهش نشان داد که میان فرهنگ سازمانی با استقرار مدیریت فرآیندهای کسب و کار رابطه مثبت و معنی داری وجود داشت.

کلیدواژه ها:

مدیریت فرآیند کسب و کار ، فرهنگ سازمانی ، شاخصهای فرهنگ رابینز

نویسندگان

زهرا رزمی

گروه مدیریت دانشکده علوم اجتماعی و اقتصاد دانشگاه الزهرا تهران ایران

بهناز حیدری دهویی

گروه مدیریت دانشکده علوم اجتماعی و اقتصاد دانشگاه الزهرا تهران ایران

فائزه کیفری

گروه مدیریت دانشکده علوم اجتماعی و اقتصاد دانشگاه الزهرا تهران ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • علی اکبر امین بیدختی، شاهرخ مکوند حسینی زهرا احسانی(0 139)، ...
  • Schmiedel, T., vom Brocke, J., & Recker, J. (2013). _ ...
  • Weske, M. (2007), " Business Process Management: Concepts, Languages", Architectures ...
  • M. Rosemann, J. vom Brocke (2010), " The six core ...
  • Iveruska Jatoba, Carina Frota Alves (2015), _ Organizational Culture influences ...
  • Chuang You -Ta & Robin, Church. & Julian, Zikic (2004). ...
  • Cameron, K.S. & Quinn, R.E (20 _ 6) ."Diagnosing and ...
  • Finger, P. and Smith, H (2006)." Business Process Management: The ...
  • Jeston, J. and Nelis, J. (20 08), " Business Process ...
  • Theresa Schmiedel, Jan vom Brocke, Jan Recker (2014), " Development ...
  • Jan vom Brocke, Martin Petry, Theresa Schmiedel, and Christian Sonnenberg ...
  • Jan vom Brocke , Martin Petry, Theresa Schmiedel , Christian ...
  • Jan vom Brocke Theresa Sinnl, (20 11), "Culture in business ...
  • Theresa Schmiedel, Jan vom Brocke, and Jan Recker (2015), Culture ...
  • Bulander, R. , Dietel, M.(2013), ; The consideration of organizational, ...
  • Tumbas, Sanja; Schmiedel, Theresa; Bringmann, Martin; and vom Brocke, Jan, ...
  • نمایش کامل مراجع