تحلیل تأثیر فرهنگ سازمانی بر کارآفرینی شرکتی
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 390
فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MRMEA03_093
تاریخ نمایه سازی: 6 بهمن 1395
چکیده مقاله:
امروزه سازمان ها در راستای تحقق اهداف و مأموریت های خویش، نیازمند نیروی انسانی تحول یافته و کیفی هستند تا با استفاده از توان ذهنی و فکری خود به خلاقیت و نوآوری بپردازند و فرهنگ سازمانی یکی از منابعی است که می تواند نقش پایه ای در انگیزش و شکل دهی فعایت های کارآفرینانه داشته باشد .براین اساس این پژوهش بدنبال آن است تا رابطه میان فرهنگ سازمانی و کارآفرینی شرکتی را بررسی نماید. در این راستا از میان صنایع غذایی ایران، شرکت فرآورده های لبنی کاله به عنوان جامعه آماری این پژوهش انتخاب شده است و نمونه ای متشکل 247 مدیر و کارمند و به عنوان نمونه آماری مورد بررسی قرار گرفتند. پس از تحلیل داده ها و آزمون فرضیه ها با استفاده از مدل سازی معادلات ساختاری، نتایج دلالت بر تأیید تأثیر فرهنگ سازمانی بر کارآفرینی شرکتی داشته و مدل ارائه شده در تحقیق از طرف داده ها مورد حمایت قرار گرفت .
کلیدواژه ها:
نویسندگان
محمد حسین خصم افکن نظام
مدرس دانشگاه و متخصص در حوزه رفتار سازمانی و مدیریت منابع انسانی
فاطمه بهمنی حصوری
گروه مدیریت، دانشکده علوم انسانی، واحد نجف آباد، دانشگاه آزاد سلامی، نجف آباد، اصفهان، ایران
سمیرا پویافر
گروه مدیریت، دانشکده علوم انسانی، واحد نجف آباد، دانشگاه آزاد سلامی، نجف آباد، اصفهان، ایران
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :