کارتیمی: کلیدی برای موفقیت سازمانی

سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 4,165

فایل این مقاله در 8 صفحه با فرمت PDF و WORD قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

AMSCONF04_637

تاریخ نمایه سازی: 6 اسفند 1395

چکیده مقاله:

تمرکز اصلی این پژوهش، بحث در مورد چشم انداز کار تیمی و تاثیر آن بر عملکرد و موفقیت سازمانی است. همچنین معانی تیم و روحیه کاری ایجاد شده توسط آن در مسیر عملکرد سازمانی بهتر، و نیز اثر آن روی موفقیت سازمان را مشخص می کند. در سراسر این تحقیق، تمرکز بر روی سازمان و کار تیمی است و هدف این پژوهش، ارائه یک نگاه مشارکتی به کار تیمی در سازمان بوده و مسائل عمده کار تیمی را مورد بحث قرار می دهد. از آن جا که تیم، نشان دهنده روحیه و ظرفیت کاری کارکنان در قالب یک گروه است و برای به موفقیت رسانیدن سازمان مهم می باشد، تمرکز بیشتر روی حوزه های اساسی کار تیمی، از اهمیت بالایی برخوردار است. با درنظرگرفتن موضوعات فوق، توضیحات، تعاریف، فرایندها و ابعاد گوناگون کار تیمی، مانند اندازه تیم و مزایای کار تیمی در موفقیت سازمان بیان شده اند.

نویسندگان

جلال نیک پیمان

کارشناس ارشد مدیریت دولتی گرایش تحول دانشگاه علامه طباطبایی و متصدی امور بانکی موسسه اعتباری عسکریه

روح الله هنرمند

کارشناس ارشد مدیریت دولتی گرایش تحول دانشگاه علامه طباطبایی و مدرس دانشگاه پدافند هوایی خاتم الانبیاء (ص)